镇为民服务中心2024年工作计划

镇为民服务中心2024年工作计划
　　一、全力促进就业创业。一是继续加强对企业引导，以工引工及加大推进“招本土，引周边”活动。巩固境外劳务基地，加强与境外劳务基地合作，加大宣传，从源头上做细、做实。二是强化公共就业创业服务体系建设，充分发挥基层公共服务平台作用，努力实现为劳动者提供多元、高效、优质的公共就业创业服务。三是帮扶政策。准确搞好小微企业、个体工商户数据筛查，为符合条件的小微企业及时申报初始创业补贴；加大创业担保贷款宣传力度，重点向高校毕业生倾斜，实现创业担保贷款和大学生创业引领计划双赢。四是切实做好就业困难人员帮扶工作。重点抓好公共就业援助,落实好企业吸纳困难人员、“4050”灵活就业人员社保补贴政策，帮助下岗失业人员、“4050”人员、残疾人、建档立卡等就业困难群体就业。
　　二、加快推进城乡社会保障体系建设。一是持续推进社会保险扩面征缴。把个体工商户、新兴产业作为扩面着力点，分期分批辐射延伸。二是继续做好“居转企”工作，动员劳动年龄段内缴纳居保人员积极缴纳社保，及时联系已缴社保人员按时续保。三是完成社保退休人员体检工作。认真筛选排查人员名单，将符合体检条件的人员通知到位参加体检，确保高体检率。
　　三、全面加强各类人才队伍建设。一是加大投入力度，积极盘活和开发现有人才，有计划地培训各类在职人才，提高人才队伍的整体素质。二是加大高层次创新创业人才引进力度，真正把各类人才引进来，留下来，发挥好作用。
　　四、着力构建和谐稳定的劳动关系。一是创新劳动关系协调机制，全面推行劳动合同制度和劳动用工备案制度，提高企业特别是非公企业、小微企业劳动合同签订率。二是加强劳动人事争议调解仲裁工作，实现全镇企业劳动争议调解组织全覆盖。三是加强劳动保障监察工作，与司法等部门加大农民工工资支付平台建设管理，推进劳动保障监察“两网化”管理全覆盖，依法严厉强迫劳动、欠薪逃匿等严重违法行为。四是加强队伍自身建设，狠抓政治和业务学习，努力提高队伍素质和业务水平，打造一支信念坚定、敢于担干、清正廉洁的人社队伍。