“加法”写作提纲30例-10

1.用活三道“加法”落实“为民办实事”
一是“干部督办+专人攻坚”，工程建设更坚决。
二是“走进社区+安全检查”，服务客户更贴心。
三是“解决困难+特色活动”，对内服务更暖心。
2.“四道加法题”明确全年劳资工作重点
一是加快企业联审辅导进度，以辅促报。
二是加大专项走访核查力度，以查促管。
三是加强数据质量审核能力，以审促准。
四是加大人才资源数据排摸，以摸促实。
3.“三道加法”力促议案建议办理提质增效
第一道：“分类分析+意见征求”，确保精准交办。
第二道：“充分沟通+仔细答复”，提高办理效率。
第三道：“重点督办+跟踪督办”，确保办理到位。
4.“三道加法”高质高效推进“五经普”入户清查工作
一是“线上+线下”，营造浓厚清查氛围。
二是“培训+试点”，提高“两员”业务水平。
三是“指导+复盘”，提高清查数据质量。
5.做好“三道加法”确保消防安全大整治实效
一是“专班运作+打分评比”，树立整治“风向标”。
二是“分色管控+专家结对”，打好整治“精准靶”。
三是“源头自治+智能防控”，筑牢整治“防火墙”。
6.“四道加法”为亚运增色添彩
“活动+”攒人气
“资金+”添保障
“队伍+”聚力量
“培训+”增技能
7.算好回迁安置“四道加法”答好住有宜居“民生难题”
一是“线下查+线上核”摸底数。
二是“清单制+责任制”明任务。
三是“领导抓+专人盯”强治理。
四是“全覆盖+重点督”重实效。
8.四道加法推动人才科技融合发展
在部门联动上加深，提升人才招引质效。
在政策扶持上加码，激发人才创新活力。
在计量供给上加强，助力人才技术攻坚。
在精准服务上加力，优化人才发展环境。
9.做好“四道加法”，确保实现首季“开门红”
责任+落实，拧紧“思想发条”
监管+执法，筑牢“安全防线”
线上+线下，提升“安全素养”
检查+考核，升级“服务质量”
10.做好“三道加法”扎实推进扎实推进“大学习大调研大抓落实”活动
“主题教育+分享会”，深入抓学习。
“课题调研+蹲点实践”，深入访民情。
“项目领办+监督机制”，深入抓落实。
11.做好三道“加法”激发“三化三型”所队部战斗力
一是以数据决策为关键，在创新赋能上“加力”。
二是以常态监督为导向，在规范作业上“加码”。
三是以实战练兵为引擎，在能力素养上“加深”。
12.“三道加法”加强房屋安全管理 提前做好汛前准备工作
一是“人防+机防”落实城乡危旧 房治理常态化。
二是“排查