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乡镇党委书记2024年度抓基层党建工作述职报告

搜主任 2024-10-29 22:28:22 镇村
乡镇*委书记2024年度抓基层dj工作述职报告 根据中组部和省委、市委、县委要求,现将2024年度抓基层dj工作有关情况,简要述职如下。一、2024年度基层dj主要工作今年以来,我坚持以**************思想为指导,深入学习贯彻*的二十大及二十届三中全会精神,不断加强*的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,进一步探索了新形势下dj工作的新路子,有力支持了全镇经济社会高质量发展。(一

 

乡镇*委书记2024年度抓基层dj工作述职报告

 

根据中组部和省委、市委、县委要求,现将2024年度抓基层dj工作有关情况,简要述职如下。

一、2024年度基层dj主要工作

今年以来,我坚持以**************思想为指导,深入学习贯彻*的二十大及二十届三中全会精神,不断加强*的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,进一步探索了新形势下dj工作的新路子,有力支持了全镇经济社会高质量发展。

(一)抓重点,履行dj工作责任。坚决执行“思想引领、学习在先”机制,主持召开dj专题*委会17次、*委理论中心组学习8次。带头落实dj联系点等制度,深入村(社区)、企业等30余次,召开dj现场推进会11次、专题例会12次谋划推动dj工作。同时积极组织开展*的二十大及二十届三中全会精神集中学习、“幸福家园 共同缔造”等各类活动十余场次,切实做到了让支部“活”起来,*员“动”起来。带头开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动,坚持每月调度。

(二)强队伍,狠抓*员干部培养。深入开展dj学习教育,持续推进换届后村“两委”干部队伍结构优化和能力培养。今年以来,调整村*组织书记1人,增补村*组织委员2人,开展“练兵大讲堂”8期,推送6名村干部参加“一村多”进行学历提升。全面加强对基层*组织管理,梳理清查57个基层*组织两千余名*员*组织关系、*员身份,新成立两个支部,发展预备*员33人,转正42人。大力开展农村*员教育培训,开辟*员轮训专栏,搭建线上课堂,重点围绕基层dj、乡村振兴等专题讲授*的思想理论和相关知识,*员干部能力有效提升。探索实施农村*员分类管理,充分调动*员积极性,激励*员在优化营商环境、乡村振兴中发挥重要作用。

(三)夯基础,提升基层dj水平。突出问题导向,结合资源服务平台下沉,全面推进基层组织建设,切实完成各级反馈问题整改。注重一村一策,严格按照“四个一”、“六个一”要求,全面完成了2个软弱涣散村整顿工作。紧扣dj统领乡村振兴课题,2024年发展新型村级集体经济李边村。探索“六联五治四考”基层治理新模式,打造了百亩荒红色联盟产业基地等5个示范点,形成了“1+4+n”富硒产业发展新格局。探索“红网格 小空间 大缔造”共同缔造模式,通过组建专班、*委包保、定期拉练等推进示范创建,创办了6个特色鲜明的dj示范点。2024年度,我镇获得dj工作一季度“红榜”第一名、三季度“红榜”第三名、四季度“红榜”第一名的好成绩,“共同缔造”及乡村振兴示范工作得到各级领导认可和好评,其他各项工作排位均居前列。

二、存在的主要问题及下一步工作打算

回顾一年来的工作,尽管我镇基层dj工作取得一定成绩,但与上级*委的要求和人民群众的期盼相比,还有一定差距,主要表现为:一是层层传导压力不够。抓dj“一岗双责”责任压实还不到位,个别领导班子成员、基层*组织书记对抓dj促发展认识不够深入,存在重业务、轻dj的现象,导致全镇统筹推进dj全面发展、全面过硬还有不足。二是狠抓短板力度不够。在实际开展dj工作过程中存在重视村级dj,轻视机关、“两新”dj的现象,对机关、“两新”组织dj指导督办不够有力,部分“两新”dj专干业务能力不强,少数非公dj指导员作用发挥不够,个别“两新”组织标准化规范化建设有待提升。三是督查问责严度不够。对基层dj工作安排部署的多、督查问责的少,强调领导干部带头示范的多,对村级*员干部教育管理的少,客观存在失之于宽、失之于软的现象,导致dj工作开展、示范点打造等各项dj工作推进不均衡。

针对以上问题,我们将采取以下措施加以改进:

(一)强化思想引领。突出政治导向,深入学习贯彻**************思想,坚持以*的二十大和二十届三中全会精神为引领,持续巩固拓展zt教育成果,抓实*委领导班子政治建设,严格落实dj“一岗双责”,引领各级*员干部职工不断提高“政治三力”,坚决拥护“两个确立”,坚定践行“两个维护”。