擦亮“三色”，助推“三清”——市税务局深入推进清廉机关建设综述

“大家要严守政治规矩，讲原则、守法纪、划底线，心怀敬畏，警钟长鸣。”国家税务总局张家界市税务局2022年新录用公务员廉政教育谈话会上，市局党委委员、纪检组长谆谆告诫。

这是该局全面推进清廉机关建设工作的一个缩影。今年以来，市税务局深入贯彻落实“清廉湖南”“清廉张家界”建设的各项部署要求，通过擦亮“政治本色”“服务成色”“清廉底色”，助推“清廉机关”建设走深走实。

一、擦亮政治本色，打造清明政治生态

政治建设是清廉机关建设的“灵魂”和“根本”。市税务局始终坚持把全面从严治党作为首要政治任务，作为最大政治担当，切实扛稳抓牢党风廉政建设主体责任。党委书记切实履行全面从严治党“第一责任人”职责，班子成员积极落实“一岗双责”，层层压紧压实清廉建设政治责任。抓好党委理论学习中心组学习、党委书记讲党课、谈心谈话等，完善干部廉政档案，健全各项制度规定，规范权力运行。深化支部“五化”建设，打造“一支部一品牌”特色，全市税务系统选优配强支部纪检委员89名。

家庭助廉是有效预防八小时以外廉政风险的重要途径。市税务局围绕“同树税廉清风、共筑廉洁防线”主题，组织以支部为单位全面铺开“家书说廉、家访讲廉、家属议廉”等系列活动。截至目前，全市税务系统召开家庭助廉座谈会20次、开展廉政家访80次、寄送廉政家书180份、共计1200名税干家属签订助廉协议，进一步推动廉政教育从单位向家庭延伸，从“八小时内”向“八小时外”覆盖。

“作为干部家属，既要当好生活中的‘贤内助’‘廉内助’，也要当好‘家庭纪委书记’，常吹风、常提醒，为儿女做好榜样。”收到该局党委书记、局长亲笔签名的廉政家书，税务干部家属胡锦激动地说到。

二、擦亮服务成色，构建清亲税企关系

立足服务一线，对标群众满意。清廉机关建设以实实在在的成效为群众带来了好处。自今年大规模增值税留抵退税政策实施以来，该局一手抓“亲”，一手抓“清”，廉政与业务“两手抓、两手硬”，通过构建“大监督”格局，护航留抵退税政策落地见效，让税企关系“亲上加清”，受到纳税人缴费人多次点赞。

“申报退税办理期间，税务人员热情又耐心，积极帮助我们梳理优惠政策，及时办理退税，为我们解了燃眉之急。”在市税务局党委纪检组对已退税企业开展抽查复审时，某企业办税人员说到。

据悉，该局以“亲”为导向，通过“一把手”走流程、“春雨润苗”税费政策辅导、“春风有我、与税同行”税收志愿者直播云课堂、“一对一”送税费优惠上门等活动，共为全市纳税人推送各项税费优惠政策8万余户次，为符合条件的纳税人办理留抵退税1035户次，切实让“真金白银”惠企利民，助推企业发展；以“清”为底线，围绕“退税减税工作中的问题”召开党委与党委纪检组专题会商会议，同题共答、会商共治，对违规留抵退税企业涉及税务干部履职、违纪违法和廉洁纪律情况，实施“一案双查”，对工作中履职不到位、审核把关不严，造成纳税人多退误退错退的税务干部开展提醒谈话和批评教育。

三、擦亮清廉底色，锻造清正干部队伍

干部队伍建设优劣直接关系党风廉政建设和反腐败斗争的成效。自清廉机关建设启动以来，市税务局坚持把队伍建设作为推动清廉机关建设的重要抓手，通过开展建设清廉文化阵地、警示教育大会、选树勤廉兼优先进典型等形式多样的廉政活动，在广大税务干部中掀起“知廉、学廉、崇廉”的热潮。

“我深刻认识到，作为党员干部，一定要自重、自省、自警、自励，清清白白做人、干干净净做事。”在观看警示教育专题片后，青年税干陈耿坦言。

清廉机关建设是一项系统性工程，绝不能“喊口号”“走过场”，而要实实在在干出实效。该局认真开展明察暗访、提醒谈话和批评教育，敢管敢严、真管真严、常管常严，选聘26名特约监督员，先后召开5次特约监督员座谈会，积极听取特约监督员意见建议，制定整改清单，推进作风建设走深走实；倾力打造清廉税宣队伍、清廉执法队伍、清廉监管队伍等清廉特色队伍，将严格执法、温情服务与清正廉洁相结合，锻造风清气正、作风优良、廉洁务实的机关干部队伍形象。