北京市农林科学院院长｜在新入职员工见面会上的讲话：做科学的“木鸡”

北京市农林科学院院长｜在新入职员工见面会上的讲话：做科学的“木鸡”笔扫千军 微信号 bisao-qianjun功能介绍 词源倒流三峡水，笔阵独扫千人军。千军易得，一将难求。2020-10-14 收录于话题今天，为大家推荐的是经典讲话系列文章，第767期。经典讲话系列文章是为满足文友实际需求，助力文友快速进步，使文友能够开眼界、应急需、干巧活、少熬夜而推出的一个实用系列。这个系列主要共享各级党政机关、企事业单位领导最新公开发表的讲话。这里有两个要点，一个是新，主要是指这些讲话一般是在一周内发表，一般最长不超过半个月；另一个是讲话，不是理论或心得文章，对于文友起草应时应景的领导讲话稿，更具有参考价值。这些讲话以市级和县级为主，能够最大程度为基层文友“摇旗呐喊、排忧解难”。希望各位文友能够从这个系列的文章中汲养受益，迅速进步和提高，轻松迈入“笔杆子”的殿堂。做科学的“木鸡”在新入职员工见面会上的讲话北京市农林科学院院长（2020年10月9日） 大家好！今天会场洋溢着青春的气息，我这个半老的人受到了感染。刚才唐院长简单介绍了院里的情况。我再说几句，说说院长心目中的北京农科院，说说BAAFS。作为一个地方院，BAAFS的竞争力是毋庸置疑的。最新的NatureIndex排名中，我院在各省农科院中排名第一。我们有60个省部级以上的科研平台，有院士、北京学者等一大批高端人才，农作物育种和农业信息化两大学科处于整体领先水平。我们在科技革命纵深推进，产业变革迅速展开的背景下，或者说在这两条坐标划定的空间中，明确了自身定位和发展目标。就是要“做精”，成为北京都市型现代农业发展和乡村振兴中核心的科技力量；“做大”，成为京津冀农业协同发展的关键科技力量和全国农业发展的重要科技力量；“做深”，成为全国科技创新中心建设中的一个有竞争力的活跃主体。就是要建设“国内顶尖，国际知名”的创新型农科院。作为院长，我内心的第一原则就是尊重科学发展的自身规律，所以提出“专家为本，成果为王”的理念，没有专家，要院长有什么用，没有成果，要专家干什么？我们一直在努力打造一流的科研生态，希望所有的员工都能最大限度地发挥自己的才整理能，希望你们不会为选择北京农科院而后悔。 下面，我再与大家交流三点意见，也是对大家的真诚希望。 第一，君子盛德，德行天下。组织部门选人有个基本原则，就是德才兼备，以德为先。科研单位也一样，我当然希望你们有才华，但首先希望你们是德行高尚的人。有才无德对任何单位都是祸害。我的书房有幅字“君子盛德”，就是要注重道德修行，做正人君子。希望与大家共勉。孔子说，“君子坦荡荡，小人长戚戚”。人应该胸襟坦荡，而不能狭隘自私。狭隘自私，我个人认为是人性中最坏的品性。我们在处理群己关系时，要有与人为善的念想，利他而后利己。要学会“各美其美，美人之美”。这是我们民盟先辈费孝通先生的名言，是很大的格局。我们置身于社会，应该心怀并传播爱与和平，而不是仇恨与斗争。 讲这些，不是给大家灌输心灵鸡汤，而是与大家分享我半生的感悟。修行是终其一生的事情，你们还年轻，希望能领会本人的意思。冯友兰先生有篇小文，说人生有三件大事：学问、事功和道德。学问很大程度上靠天赋，天赋不够，学问的高度就有限。事功主要靠机遇，机遇不好，即使再有能力，也难以完善其事。唯有道德，是自己可以做主的，再不济、再困厄的人，也可以自我修行，一个乞丐也可以是个有道德的人。一句话，希望你们有淳厚端正的人心，像苏格拉底说的那样，照顾好自己的灵魂。 第二，做科学上的“木鸡”，谱写人生精彩篇章。你们的同学有的当了公务员，有的进了企业，你们选择了科研，这是一条别有洞天的路。希望你们不要把进院工作简单地看成是就业，而要视为事业。要在科学中找到自我，在理性之光照耀下实现人生价值。这里面，最重要的是要有对科学的浓厚兴趣，在科学中找到真正的乐趣，找到心灵的慰藉。希望你们读一些科学史和科技哲学的著作，对古希腊开创并经文艺复兴和近代科学革命重构了的科学传统和发展逻辑有所了解。 这几十年，党和政府高度重视科技创新，明确提出要建设创新型国家，科研投入大幅度增加，科技创新能力应该