学会党组织建设调研报告(区科协)

学会党组织建设调研报告(区科协) 　　4月至10月份，区科协组成以党组书记为组长，副书记为副组长，办公室2名同志为 组员的调研组，对XXX区学会党组织建设情况进行了调研。调研组深入XXX区各学会对其 党组织建设情况进行了专题调研。通过召开座谈会、实地走访和问卷调查等方式，对XX X区学会党建工作情况有了一些新的了解和认识，对存在的问题做了一些分析和思考。现 将调研情况汇报如下： 　　一、学会党组织基本情况 　　XXX区是连云港市“三个主城区之一”中心城区。XXX区下辖15个街道、4个镇、95个行 政村(含高新区16个)、112社区(含高新区12个)。截止目前，XXX区已成立学会67家(其中 有23家民办学会)，学会现有党员人数1万余人，已经成立党支部的学会有9家。 　　二、党建工作存在的困难与不足 　　(一)有的学会党员数量较少，成立党支部比较难。有的学会、理事会成立时间较短 ，成员数量较少。要成立党支部需要正式党员3人以上，且有的单位属于民办企业，由于 单位工作性质的原因，致使学会党员人数很少，有的甚至没有党员，导致有的学会成立 党支部比较困难。 　　(二)学会组织关系转接困难，组织关系难以保障。学会成立以后，大部分学会成员 的组织关系还在原工作单位，新成立的学会党组织归口如何解决，学会成员的党组织关 系转入比较困难，存在如何转入、怎么接收的问题。 　　(三)部分学会组织意识不强，政治优势难以体现。部分学会党组织紧贴中心、服务 大局的意识不强，政治优势没有充分发挥。学会党支部书记“一把手”角色定位不准，把 学会党组织建设同经济和业务工作割裂开来，把工作重心和主要精力放在了业务工作上 ，忽视了支部书记的责任，对支部建设和党员管理不热心，存在党建工作“说起来重要， 做起来次要，忙起来不要”的现象。 　　(四)少数党组织凝聚力不强，组织优势难以发挥。少数学会党组织凝聚力战斗力不 强，组织优势不能充分发挥。一是“无钱办事”问题突出，学会缺少办公经费，学会党支 部想组织党员开展一些活动，或奖励一些工作成绩突出的党员，都苦于经费无法保证和 落实，许多想法、思路都“落空”了，久而久之，影响了基层党组织在群众心中的威信;二 是“无地方办事”问题突出，这点在学会表现尤其明显，办公场所中党员活动室面积不足 ，严重影响了组织活动的开展，严重影响学会干部的工作积极性。 　　(五)少数党员能力素质不高，人才优势难以体现。学会中少数党员干部的能力素质 较弱，不能充分发挥学会的人才优势。部分学会党组织班子成员特别是少数干部的能力 与党的执政能力不相适应，同时，部分干部做群众工作的本领不强，不善于或不会运用 民主和法治的方法来解决学会群众工作中的问题，缺乏解决群众问题的能力。 　　(六)党员教育管理比较薄弱，队伍优势难以发挥。抓好学会党员教育、管理、监督 ，应该充分发挥党员队伍的优势。在调研中发现，党员队伍建设方面主要存在以下问题 ：一是年轻党员比例较小，党员队伍年龄老化，这个问题在学会中表现尤为明显;二是党 员的教育管理监督比较困难。在教育方面，多数党内组织生活仍以读报纸、学文件为主 ，与工作实际结合不紧，不能有效利用远程教育网等现代教育手段，活动形式单一枯燥 ;三是党员先进性体现不够明显。受市场经济等多种因素的影响，部分党员政治热情、荣 誉观念淡漠，再加上支部工作同中心工作缺乏有机融合与渗透，致使党员的先锋模范作 用没有在服务群众和经营管理中充分体现出来。且随着党员流动日益频繁，党组织的教 育管理和关怀激励未能及时跟进，导致这部分党员联系不方便、参加组织生活不积极、 对学会党组织不认同等问题，很难发挥先锋模范作用。 　　三、加强学会党组织建设的建议和对策 　　在当前新的形势下，加强学会党组织建设，充分发挥学会党组织在围绕中心、服务 大局中的作用更显得至关重要。各学会应重点抓好以下几个方面工作： 　　(一)创新方式方法，不断加强党员队伍建设。各学会应结合自身实际，灵活运用各 种方法手段，全面增强党员队伍建设力度。一是加大发展力度，充实后备力量。在保证 质量的前提下，加强对退伍军人、高校毕业生、外出务工人员中的优秀青年的教育和引 导，把优秀青年人才吸引在