关于不信教排查工作情况报告-6篇

篇1
把党日活动作为培训的重要载体，进行经常性的教育，同时，通过这些教育活动，引导入党积极分子形成自觉的学习习惯，开展自我学习，提高理论素养，下面带来党员干部参教信教情况自查报告。
县委统战部：
根据县委统战部相关会议和有关要求，我局扎实有效地开展了此次专项自查活动。现就具体工作开展情况作如下汇报：
一、制定实施方案，成立领导小组
在召开动员大会后，立即开展部署，成立了由党组书记任组长，分管领导为副组长，各股室负责人为成员的党员干部信教问题专项整治领导小组，同时制定了切实可行的实施方案，进行自查自纠，并建立台账。
二、在全体党员中开展自查自纠工作
我局通过召开党员大会、挨个谈话、走访入户等方式对党员信教问题进行认真细致的自查自纠，下属13个支部，138名党员未发现有信仰宗教，参加宗教活动的现象。
三、下一步打算
在今后的工作中，我局将进一步以此次活动为契机，巩固活动成果，在吸收新党员上，严格把关，发展党员的同时注重全面考察和培养，坚决杜绝党员信仰宗教的现象发生。
(一)、强化组织建设，提高基层组织的凝聚力和战斗力。
把对党员的管理教育作为党组的重要工作来抓，使其规范化、经常化。规范党员工作相关制度，真正实现党员相互间的监督和自我管理，使我们党的组织对党员来说有亲和力和吸引力。同时，切实加大宣传教育力度，进行民族团结、身边优秀共产党员先进事迹等宣传，增强党组织的凝聚力。
(二)、严把党员入口关，疏通出口。
“党要管党，从严治党”。在党员的培养、考察、吸收的过程中，要严格按照《党章》办事，始终坚持发展党员“十六字”方针，使发展党员每个环节都要体现公开、公正原则，自觉接受广大群众的监督，切实做到成熟一个发展一个，杜绝一些思想不合格的人员进入党的队伍。同时加强对现有党员队伍的管理教育，自觉划清宗教教义和党的宗旨的界线，把党员教育成为真正的无神论者和唯物论者，培养成全心全意为人民服务的共产主义战士。同时在党员管理中要疏通出口，严格按照《党章》的要求，对发现的信教党员进行耐心的帮助和教育，使每一个党员都清醒地认识到性质的严重性，对于那些经过帮助和教育，仍不悔改的，坚决做到发现一个处理一个。
1/6页
信教排查工作情况报告篇2
一、总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,认真贯彻落实中央、省委关于激励干部担当作为有关文件精神,坚持目标导向和问题导向相结合,强化有力措施,着力解决一些党员干部不愿为、不会为、不快为、不敢为等突出问题,引导和推动党员干部增强担当作为的思想自觉和行动自觉,确保中央和省、市委各项决策部署落到实处。
二、组织机构
成立专项整治行动领导小组,由市委有关领导担任组长,市纪委有关常委、市委组织部有关副部长任副组长。领导小组下设办公室,市委组织部分管负责同志担任办公室主任。
三、整治重点
围绕经济发展、信访维稳、脱贫攻坚、重点工程建设等中心工作,深入推进党员干部“不担当不作为”问题专项整治行动。重点整治以下问题:1.大局观念不强,热衷于“算小账”,对经济、信访、扶贫等部门工作该支持不支持,隔岸观火、事不关己。
2.贯彻落实市委、市政府对经济发展、信访维稳、脱贫攻坚等重大工作部署不及时、不得力,打折扣、做选择,搞上有政策、下有对策。
3.对重大项目、重点工作没有紧抓不放,一抓到底,项目攻坚无明显成效,进展缓慢,工作排名多次靠后。
4.对领导批示交办事项不及时快速办理和落实。对职责范围内的工作和任务,不注重调查研究,照搬照抄,不想办法解决实际问题,不沟通工作信息,工作执行力不强。
5.在岗位不在状态,不知责、不明责、不履责。工作应付了事、无所作为、牢骚满腹,习惯当评论家,背后搞小动作、干扰发展,影响干事创业氛围。
6.遇事相互推诿扯皮,涉及跨部门的工作,该协调的不协调,该配合的不配合,没有全局观念和主动作为精神。
7.服务意识淡薄,推进脱贫攻坚、服务企业发展、解决信访问题工作不实,对群众、企业合理诉求故意刁难、拖着不办,落实政策不到位,让企业和群众办事多跑路。
8.工作中抱着“只要不出事、宁愿不做事”的心态,满足于“守好摊子,不出乱子”,回避矛盾问题,遇事推、拖、绕、躲。
9.不注重学习,不求上进,出现“本领恐慌”“能力危机”,在抓经济发展、抓社会治理方面束手无策、一筹莫展。
四、工作举措
（一）认真开展自查。各县（市、区）、市直各部门要把发现问题贯穿专项整治始终,对照9个方面整治重点,结合“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育民主生活会和组织生活会,通过发放征求意见函、召开座谈会、深入开展谈心谈话、批评和自我批评等方式,全面查找领导班子及其成员在经济发展、信访维稳、脱贫攻坚、重点工程建设等中心工作中存在的担当作为方面的问题。各县（市、区）、市直各部门要将班子及其成员查摆的担当作为方面的问题进行梳理,形成问题清单,于8月上旬前报送专项整治行动领导小组办公室。
（二）畅通举报渠道。市纪委机关、市委组织部利用当前干部信访举报平台,公布举报电话和邮箱,公布党员干部不担当不作为“负面清单”,畅通投诉举报渠道,提高投诉举报针对性。市纪委机关、市委组织部将收到的举报党员干部不担当不作为的问题,每周进行整理并移送专项整治行动领导小组办公室。专项整治行动领导小组办公室负责对举报的共性、个性问题进行分类,并向有关县（市、区）、市直有关部门进行交办。