市政府秘书长在办公室学习会上的讲话

　市政府秘书长在办公室学习会上的讲话   　　我履职市政府秘书长到现在三个月时间，总的来讲有三点感受：一是办公室高效运 转。市政府办公室作为政府系统的运转中心和枢纽，在市政府的坚强领导下，运转有序 、非常高效。二是队伍团结和谐。我们虽然有一百多人，科室多、代管单位也多，但大 家一心一意，团结和谐，团结干事，团结谋事，没有勾心斗角，没有人与人之间的紧张 关系，非常难得。三是工作辛苦清苦。办公室很多同志经常加班加点，很少休过双休日 ，工作非常辛苦，而且待遇也不高，比较清苦，与大家的工作成效、工作量和辛苦程度 比较，待遇是不成正比的。除了三点感受，也注意到两个问题：一是工作精细化程度有 待提高。个别文稿质量不高，文稿错别字、错漏、遗漏现象时有出现，办文办会也有出 现失误的时候。如果市政府办公室在工作精细化上不能作出表率，全市政府系统办公室 的精细化是难以实现的。二是个别同志工作激情有待提升。有的同志可能是在办公室呆 久了，工作没激情，不知所为、不知何为、不知咋为，总缺那么一点务实心、踏实感、 干事劲。 　　对市政府负责、为市政府服好务是我们的本分。关于市政府办公室工作，我认为今 后需要从以下五个方面去进一步深化和突破。 　　第一、倡导“务实奉献、追求卓越”的价值取向 　　务实是一种态度，要坚持务实为要，让务实成为我们做人做事的一种自觉。政府的 每项工作都是具体的行政行为，清晰而不抽象、具体而不虚拟，需要办公室同仁以务实 的精神，一件一件脚踏实地去贯彻、去落实、去执行，不来半点虚假。奉献是一种境界 ，要坚持奉献为荣，让奉献成为我们生活工作的一种常态。政府办公室同志经常加班， 有的同志一年365天可能一半以上的日子都要加班，但没有领加班费，这表现出来的就是 一种奉献；还有我们办公室同志经常作为幕后英雄，写了很多文章、搞了很多协调、办 了很多会、负责了很多接待，做了很多看似繁杂的工作却不能摆到台面上来讲，这些都 是奉献。追求是一种状态，要坚持追求为乐，让追求伴随我们整个人生奋斗的全过程。 能来到办公室工作的同志应该说都是有理想、有抱负、有追求的同志，都要有想做事的 冲动、想干成事的欲望、想干好事的预期。希望大家不断地追求、不懈地奋斗，不辜负 我们所处的位置、所在的岗位。卓越是一种方向，要坚持卓越为本，让卓越成为我们不 离不弃的目标，任何时候、任何工作都要争当一流、争创一流。 　　如果一个集体没有一种精神、没有一种文化、没有一种方向、没有一种境界，就会 缺乏凝聚力、没有向心力。所以，我们一定要把“务实奉献、追求卓越”这八个字喊响、 喊亮，当成我们的座佑铭，作为办公室全体同仁不懈的精神追求，人人为之努力，人人 为之奋斗。 　　第二、构建“充满活力、充满效率、充满和谐”的光荣团队 　　树立“和谐为基、活力为源、效率为上”的理念，使我们市政府办公室真正做到生龙 活虎而不死气沉沉，高效运转而不拖杳误事，团结和谐而不彼此伤害。 　　如果我们不讲效率，就难以跟上市委、市政府的高要求、快节奏，就难以实践服务 人民的宗旨，也难以得到社会的认同。如果我们不讲和谐，每天忙着琢磨人与人之间的 关系，陷入相互之间无穷无尽的比对，哪有齐心协力、团结干事的氛围?谁还有心思和精 力去干事?因此必须强调团结团结再团结，和谐和谐再和谐，这是我们团队建设最基本的 要求。大家不设防、不揣摸、不心累，真真实实做人，一心一意干事，多好啊!如果我们 不讲活力，干事创业就没有激情，奋发向上就没有动力，个人成长也就没有希望。我发 现个别同志年级轻轻，却少年老成、缺乏活力、激情不在。人生最大的失败不是一败再 败，而是因为一次失败就萎靡不振、终身颓废，从而看淡自己、看轻自己、看薄自己， 最终也让别人看扁自已。 　　第三、打造“学习型、服务型、创新型”满意机关 　　《三字经》里有一句话：“人不学不及物”，意思是一个人如果不学习连动物都不如， 动物为了生存都要拼命学习本领。贝多芬也说“一个没有书本和墨香的闲居者，等于是一 具没有生命的僵尸”。一个人不学习，知识就会老化，思想就会僵化，能力就会退化，品 味就会庸俗化。