2015年11月14日湖北省司法厅遴选公务员面试真题及解析（文秘岗位）

2015年11月14日湖北省司法厅遴选公务员面试真题及解析（文秘岗位） 三题、1题公共题，2、3题结合报考岗位的专业题 1、结合马克思原理，谈谈你对提出的坚持问题导向的理解? 人类认识世界、改造世界的过程，就是一个发现问题、解决问题的过程。问题导向 是马克思主义世界观和方法论的重要体现，是党的优良传统和宝贵经验。 提到要坚持问题导向，问题就是实际、就是方向、就是“有的放矢”的靶子。各级领导干 部要始终坚持问题导向，把发现问题、剖析问题、解决问题作为出发点和落脚点。 一、坚持问题导向，前提是正视问题。现在我们正处在矛盾和问题多发期，思想认 识问题与现实利益问题交织，长期积累的问题与新出现的问题叠加，问题绕不开，也躲 不过。领导干部一定要保持正视问题的清醒，以对党忠诚、对人民负责的精神，敢于提 出问题，勇于面对问题，善于解决问题。 　　二、坚持问题导向，核心是找准问题。问题无处不在，表现形式多种多样，各级各 部门不能“上下一般粗”，大而化之地搞“一刀切”“一锅煮”。领导干部要认真深查细照， 既要紧密联系个人思想和工作实际，查找自身思想“顽疾”，结合具体事例“画好像”，做 到见人见事见思想；也要联系改革发展的重大问题，查找干事创业的奋斗精神满不满、 创业劲头足不足、责任担当强不强；还要敞开大门、放下身段倾听群众呼声，听取群众 意见。力求通过各种方法，深入检查扫描，确保把“不严不实”问题找准找全找具体。 三、坚持问题导向，关键是解决问题。正视问题、查找问题是过程，最终目的是解 决问题。针对问题，不能简单地“头痛医头、脚痛医脚”，而要认真梳理，列出问题清单 ，摆出表现事例，深刻剖析原因，逐一制定可操作、可监督、可检查的整改措施，真正 做到整改一个、销号一个。 2、有一个人是行为犯罪，另一个人是因为舞文弄墨而犯罪。行为犯罪法尚且还在， 舞文弄墨法就失去了存在的意义，结合文秘工作谈谈你对这个观点的看法? 题目中提到的“行为犯罪法尚且还在，舞文弄墨法就失去了存在的意义”，我认为这 种说法是片面的，就拿文秘工作来讲，文秘就是笔杆子，是领导的参谋和助手，领导讲 话、发布的公文都是极其严肃，不能有丝毫随意性和反面声音。舞文弄墨法的存在恰好 是约束了这种随意行为，我认为有存在的必要。 首先，文秘工作者要自律。无论做什么工作，都有界限，都要遵守一定的职业道德 ，文秘工作者要做到自律，掌握国家大政方针，形成的文稿要与党中央保持一致，不能 任意妄为，随意发布不切合实际的文稿，文秘工作者就是领导的化身，一言一行，别人 都很相信，这就要求文秘人员内敛，不要张扬。  其次，文秘工作者要保守机密。文秘说有权，权力很大，说没权，啥权也没有。文 秘手中掌握着大量的信息，有些是涉密的。作文文秘人员，无论是写文章还是代表领导 协调事务，都要做到心中有数，哪些话该说，哪些话不该说，要保守机密。 再次，文秘工作者要守法，不违法。文秘的一言一行，很多地方不同程度的都代表 着领导的形象，必须带头守法，带头执行法律。否则，一旦把握不好，就会陷入违法的 泥潭。 3、“身在兵位 ，胸有帅谋”，结合自身谈，作为文秘工作者怎么做到胸有帅谋? “身在兵位 ，胸有帅谋”的意思是身处于低位的士兵职位，却要有将帅的才干。尤其对于文秘工作者 ，职责要求必须围着领导转，围绕事务干，从属于领导，服务于工作。对上是兵，是办 事员;对下是将，是管理者。文秘工作者要做到胸有帅谋，就是要积极主动，当好参谋， 这个要求是比较高的，要达到这个要求具体需要做好以下几点： 一是看问题要有高度。要站得高，看得远。要善于站在领导的层次上分析、思考问 题，经常“换位思考”，做到“身在兵位，胸为帅谋”，“不在其位，学谋其政”，思领导之 所思，谋领导之所谋，保证所提建议科学、严密，上档次，有见地，提高参谋水平和服 务层次。 二是思考问题要有超前意识。要增强工作的预见性、前瞻性，在准确把握上级有关 文件精神的基础上，对一些工作超前考虑，及早安排。力求考虑问题快半拍、早半拍、 抢半拍，想在领