镇党委先进典型事迹材料

近年来，我镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕中央及省委、市委、县委决策部署，牢固树立大抓基层基础鲜明导向，以抓党建固根本、抓产业促发展、抓治理提效能，有序有力推进“醉美茶乡·和谐x”建设。2024年7月，被评为“全市先进基层党组织”。

一、抓党建强组织，固本强基“出实招”。一是夯实基层党建基础。始终坚持把党的政治建设放在首位，坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实，建立健全各项制度机制，扎实开展“排队抓尾、双整双创”工作，纵深推动基层党建提质增效。目前，打造特色基层党建品牌5个，整顿软弱涣散村党组织1个，后进村党组织1个。二是强化干部队伍建设。率先在全县开展村“三职”干部职级管理试点工作，研究制定《镇村干部积分管理办法》，坚持“能者上、劣者汰”原则，实行工资绩效量化管理，激发村干部干事创业热情。定期分析研判村“两委”班子运行情况，探索建立村干部跨村任职方式，优化调整村党支部书记1名、党支部副书记1名、其他“两委”成员4名，切实保障干部队伍健康稳定。三是激活人才发展动能。牢固树立人才是第一资源的思想，建立“2+1”帮带台账，抓实村级后备干部培养，以“走出去”与“请进来”相结合的方式，大力培育各类“土专家”“田秀才”。2023年，全镇14名农技人才被认定为“市乡土人才”，数量居全市前列、全县第一。

二、抓产业促发展，富民强村“绘蓝图”。一是壮大集体经济。紧扣“强村富民”目标任务，统筹抓好镇级强村富民公司、工坊实体化运行，通过龙头企业带动、资产资源入股、提供社会服务、承接工程项目、组织订单生产、开展直播销售等方式，不断优化“镇级集团公司+村级劳务子公司+产业+农户”发展模式，构建公司、村集体、农户三方“发展共同体”，形成产业发展、农民致富、集体增收的新局面。截至目前，我镇强村富民公司实现收益278万元，带动就业人数1500余人次，发放务工工资150万元。二是做强主导产业。依托x农业集团国家级龙头企业和3家省级龙头企业，采取“龙头企业+村级集体经济+农户”的模式，对全镇12000亩茶园进行联合发展，做到统一茶园管护、统一生产技术、统一品牌创建、统一市场营销。2023年，茶叶园区实现茶青下树率100%，茶叶加工率100%，茶叶产量46万斤，产值5657万元，辐射带动群众就近就业8900余人次，村集体增收72.3万元。三是打造特色产业。围绕“一强两富三创”目标，立足村级资源禀赋，因地制宜建立“一村一策”，充分挖掘盘活域内撂荒山地、闲置教学楼等资源建设产业基地，深入推进强村富民集成改革。同时，利用域内资源优势，大力发展肉牛养殖、辣椒种植、精品水果、乡村旅游等产业，通过构建多元化产业发展格局，形成了产业旺经济兴的良好局面。

三、抓治理提效能，文明新风“树标杆”。一是提升基层治理水平。坚持发挥“一中心一张网十联户”基层社会治理机制作用，深化信访矛盾纠纷排查化解，抓实“寨总管”自治模式，积极推进“枫桥式公安派出所”创建，推动“新时代枫桥经验”落地生根。二是大力弘扬乡风文明。因村制宜制定《村规民约》，广泛开展“好婆婆”“好媳妇”等孝道文化评选活动，在团山村试点打造“党史宣传专栏”“农耕文化宣传专栏”，引导党员群众坚定不移听党话、感党恩、跟党走，探索建设村级公墓，破除封建迷信，遏制大操大办、厚葬薄养、人情攀比等陈规陋习，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。三是共绘生态文明画卷。依托自然环境优美和交通便利等优势条件，结合民风习俗和文化特色，整合资金、整村推进、连片打造特色乡风文明小寨，扎实推进农村“两改两治理”工作，不断提高农村卫生厕所普及率和畜禽粪污综合利用率，试点修建污水收集管网，有效治理农村生活污水，人居环境得到明显改善和提升。