贺西煤矿矿长｜在2021年安全工作会上的讲话

贺西煤矿矿长｜在2021年安全工作会上的讲话笔扫千军 微信号 bisao-qianjun功能介绍 词源倒流三峡水，笔阵独扫千人军。千军易得，一将难求。2021-01-23 收录于话题今天，为大家推荐的是经典讲话系列文章，第1104期。经典讲话系列文章是为满足文友实际需求，助力文友快速进步，使文友能够开眼界、应急需、干巧活、少熬夜而推出的一个实用系列。这个系列主要共享各级党政机关、企事业单位领导最新公开发表的讲话。这里有两个要点，一个是新，主要是指这些讲话一般是在一周内发表，一般最长不超过半个月；另一个是讲话，不是理论或心得文章，对于文友起草应时应景的领导讲话稿，更具有参考价值。这些讲话以市级和县级为主，能够最大程度为基层文友“摇旗呐喊、排忧解难”。希望各位文友能够从这个系列的文章中汲养受益，迅速进步和提高，轻松迈入“笔杆子”的殿堂。在2021年安全工作会上的讲话贺西煤矿矿长（2021年1月19日） 2020年，我们努力奋斗，严谨细实，做出了很多成绩。上级的眼光是明亮的，行业的眼光是明亮的。当荣誉和成绩纷踏而至的时候，我们是骄傲是自豪的，也为我们的每一份付出感到值得。 今天的会是年度安全生产总结会和动员会的二合一，刚刚刘书记和两位矿长分别把2020年我们所取得的主要成绩和指标完成情况给大家做了一个通报。这些荣誉和成绩的获得是我们全矿2600余名职工和成万名职工家属共同努力取得的，在这里，我谨代表矿党政对大家的辛劳和付出表示衷心的感谢。 安排这次会议的时候，我跟李矿长和高总都说过，要学会提炼我们的好东西，要学会把好的东西总结延续、发扬光大下去，要为下一步发展积累更好地经验，不能反复徘徊，成为昙花一现。刚才李强矿长提炼了2020年安全工作的十大亮点，高总也提炼和总结了一通整理三防的工作，做的很好。从整个通报的过程可以感受的到，两位矿领导是下了功夫的，正如早以前说过的，我们所有的事情，不怕日积月累的去干，就怕事后的总结提炼。所以，从2016年1月20号到贺西以后，当年2月份恢复安全办公会，目的是逼着大家去回过头来反思我们阶段性工作的得与失。 刚才，我们和代表单位，包括采、掘、机、运、通、地面等都签了安全生产责任状。每年，我们焦煤跟集团签，集团跟矿井签，矿井再跟队组签，大家看来，好像就是一个形式。实际上，这个责任状本身代表的就是一份承诺、一份责任。俗话说，男子汉大丈夫，说话要算数，吐个唾沫是个钉，说下的就要做到。可是我们很多干部，签字就签字，签完连责任状的内容都不看，不知道自己承诺了些什么？我希望大家真正意识到这一个签字所包含的千钧重担，在以后的工作中履职尽责、不负众望，希望这个责任状能起到鞭策和鼓励的作用。 2020年，我们落实“四铁”“四硬”要求，坚守安全底线红线，创新安全管理，夯实安全基础，提升三基水平，各项工作协同推进、彼此成就，取得了振奋人心的成绩：被中国煤炭协会评为特级安全高效矿井，评为省属文明单位，被焦煤集团评为模范安全生产单位、标杆矿井、示范选煤厂等等，尤其是我们的3412智能化工作，远程出煤一键启停，引领了全省智能化工作面建设的先河。 但是成绩不说跑不了，问题不说不得了。在全年的生产经营过程中，我们还存在这样或那样的不足，有客观的、有主观的、有管理的、有操作的，这些实际上也反映了我们安全管理制度、政策贯彻落实的不力。我们反反复复发生临界事故，有瓦斯预警的临界点，有非伤亡事故的临界点，说明我们的本安型矿井建设任重道远，还有很多工作要做，还有很多空白要填，还有很多不足需要纠正和完善，千万不能掉以轻心，飘飘然。 在智能化工作面建成以后，我们又成为焦煤集团2021年要建设的六座智能煤矿之一，还是上半年要建成的三家中的一家，这是上级对我们去年工作的肯定，对我们团队的肯定。所以今年，我们科技兴安的主线不变，智能化矿山建设的主线不变。要实现这个目标，就需要我们坚持不懈改革变革、创新创造，以先行先试的勇气去引领行业发展潮流，更需要我们花大力气强基固本，挖掘激发安全生产的内生动力，以处变不惊的定力练好安全基本功，继续保持安全生产良好平稳的运行态势。 结合几位矿领导的讲话，我谈以下三点意见： 第一、