市总工会关于干部职工思想文化工作情况的报告

近年来，市总工会深入坚持以**************思想为指导，深入学习宣传贯彻*的二十大及二十届二中、三中全会精神，努力夯实dj基层基础，推动dj与业务发展同频共振、同向发力。围绕落实“维护职工合法权益、竭诚服务职工群众”基本职责，结合工会实际创建了“*旗红·劳动美”dj品牌，做好“初心引领”“诚心服务”“凝心聚力”“匠心提质”“清心护航”五心工作，全面系统谋划推进工会各项工作，不断提升职工群众的获得感、幸福感、安全感，以高质量dj为工会高质量发展强根固魂、凝心聚力。

一、初心引领，团结引导职工奋进新征程

（一）坚持正确政治方向，扎实做好思想政治引领，团结引导职工群众听*话、跟*走。一是组建我市百名劳模工匠宣讲团并开展2024年度宣讲活动启动仪式暨首场示范宣讲活动，示范引领各级工会开展劳模工匠“六进”宣传宣讲活动36场4480人次。二是开展“中国梦·劳动美——奋进我市·幸福职工”五月系列活动40场次、覆盖职工3万余人次，唱响劳动者赞歌。不断增强职工群众的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，筑牢广大职工团结奋斗的共同思想基础。三是深入学习贯彻******关于网络强国的重要思想，持续开展网络安全宣传周活动，强化工会网上舆论引导，团结职工群众唱响主旋律。

（二）坚持职工为中心，切实做好服务职工各项工作。一是切实关注关爱职工。对精准识别建档立卡困难职工1674户7016人，从生活救助、医疗救助、教育资助三个方面常态化开展帮扶。关心关爱单身青年职工，开展6场次600余人参加的“爱在工会缘来是你”联谊活动，不断满足广大单身职工的婚恋交友需求。二是扎实做好志愿服务活动和“我为群众办实事”工作。持续开展机关*组织和在职*员“双报到”活动，动员*员干部积极参加“雷锋在身边”“志愿服务”“微心愿”等活动，不断优化服务模式，努力提升服务质量，让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。截至目前，*员干部到社区参加志愿服务、微心愿活动40人次，走访慰问困难*员、群众51人次，慰问金29600元。市总工会结合职能职责明确2024年度“我为群众办实事”项目7个，切实解决群众急难愁盼问题。1开展“爱在工会缘来是你”联谊活动2组织*员到社区开展志愿服务活动

二、凝心聚力，合力维护职工合法权益

心中有职工，服务农民工返岗就业，发挥*联系职工群众的桥梁纽带作用，凝心聚力助发展。开展春送岗位活动。提供高铁专列、大巴车、私家车等“点对点直通车”出行服务468次，帮助6203人返岗就业。点对点精准提供就业岗位1000余人。落实“工会+”协同联动机制，开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动，畅通职工线上维权渠道，为职工提供“指尖上的法律服务”。今年上半年，办结“12351”工会服务职工热线转办件105件，帮助农民工追回欠薪372.3万元，联合市人社局、市法院运用“互联网+服务”平台共调解劳动纠纷案134件，追回欠薪207.75万元，有力维护了劳动者的合法权益。

三、匠心提质，推动改革育才助发展

（一）深入推进产业工人队伍建设改革。2024年，推动市总工会与市委*校合作共建我市产业工人队伍建设改革研究中心，被省总工会列为优秀改革案例，并获得全国总工会*组书记、市委市政府主要领导肯定性批示。创新成立我市工匠学院，探索我市工匠学院“1+1+n”建设思路，充分发挥教学作用、实训基地作用，助力企业培育高素质产业工人队伍。

（二）大力开展技能培训。围绕提升职工职业技能目标，首次举办我市民宿管家技能提升培训班2期130人，开展各类竞赛赛前培训7场次300余人、师带徒培训100余人次。