市直机关2023年党建工作要点

市直机关2023年党建工作要点

2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是全面建设社会主义现代化国家开局起步的重要一年。市直机关党建工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，按照习近平总书记在党的二十大报告中作出的“全面提高机关党建质量”的重大部署，全面落实省市委工作安排，以高度的政治责任感和历史使命感，高质量推进、高标准落实新时代机关党建工作任务，切实把市直机关党建各项工作抓紧抓实、抓出成效，用实干实绩为奋力谱写中国式现代化XX篇章提供坚强政治保证。

一、着力抓好政治建设，坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”

1.深入学习宣传贯彻党的二十大精神。将学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，组建市直机关“学习宣传贯彻党的二十大精神”示范宣讲团，运用好党组（党委）理论学习中心组学习、“三会一课”、市直机关大讲堂、书记讲党课等形式，通过上门送学、集中研学、专题讲学、活动促学等方式，督促引导机关党员干部争当学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想的排头兵，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，以实际行动衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。

2.严格落实管党治党政治责任。认真执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，推动市直单位党组（党委）主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”贯通发力，充分发挥机关党委专责机构职能作用，强化党支部战斗堡垒作用。认真开展市直单位党组（党委）书记抓基层党建述职评议，指导做好基层党组织书记述职评议工作。扎实推进市委巡察发现党建共性问题、党组（党委）书记述职评议查找问题、调研及党建考核发现问题督促整改，进一步拓展延伸机关党建“三级五岗”职责任务。

3.严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员、主题党日等组织生活制度，推动党员领导干部带头过好双重组织生活，强化组织生活熔炉作用。坚持民主集中制，严格执行重大事项请示报告制度，做到重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。

4.扎实推进模范机关创建。持续深化政治机关建设，完善“两个维护”制度机制，扎实开展好机关党员对党忠诚教育、理想信念教育，不断提高机关党员政治判断力、政治领悟力、政治执行力。协同推进“清廉机关”建设，推动市直各单位坚持以创促建、以创促改，解决存在问题、提升党建质量、推动事业发展，当好“三个表率”，建设模范机关。

二、着力抓好思想建设，持续强化党的创新理论武装

5.认真开展主题教育。按照党中央和省、市委统一部署，扎实开展主题教育，引导党员干部时时对表、事事对标，努力把主题教育成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体举措、解决问题的实际成效。

6.切实提升学习质效。深入学习贯彻习近平总书记关于机关党建的重要论述，严格执行“四个第一”学习对标制度，坚持理论武装同常态化长效化开展党史学习教育相结合，持续抓好“学习强国”学习平台推广使用工作，用好《习近平谈治国理政》第四卷等学习书籍和“学习强国”等平台开展学习，做到常学常新。

7.加强意识形态工作。认真落实意识形态（网络意识形态）工作责任制，切实加强门户网站、微信公众号、讲座、报告会、研讨会等阵地的建设管理，围绕重要时间节点，认真分析研判意识形态领域情况，牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。将意识形态教育纳入党员教育培训计划，加强机关法治教育和保密教育，增强法治意识和保密意识，强化网络意识形态复杂性、斗争性认识。及时了解、分析党员干部思想动态，坚持解决思想问题和解决实际困难相结合，增强思想政治工作针对性和实效性。

三、着力抓好基层基础，切实增强党组织政治功能和组织功能

8.建强支部战斗堡垒。坚持大抓基层的鲜明导向，以提升基层党组织政治功能和组织功能为重点，深入推进星级党支部创评工作，坚持抓两头带中间，持续推动先进党支部巩固提升、合格党支部提档进位、后进党支部转化升级。加强对不同行业领域基层党组织的分类指导，推深做实片区包联和党建联盟工作。深化“一支部一品牌”建设，继续开展“微经验”“微党课”评选，抓好特色品牌创建。

9.完善分析研判机制。进一步健全完善并运用好“穿透式”分析研判机制，通过定期开展日常调研，排查机关党建中薄弱环节，注重把解决机关党建共性问题与纪检监察工作相结合，借力巡视巡察、联动效能建设、运用述职评议，完善机关党建问题早发现、早研判、早解决机制，进一步压实机关党建工作各方责任，倒逼责任落实，推动机关党建工作高质量发展。

10.推进“党建＋”项目建设。紧扣机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”的职责定位，以提升作用发挥为目标，持续推动机关党建和业务工作深度融合。结合“党建＋信访”“党建＋城市基层治理”“四联四定”等工作和活动推进，引导机关党组织围绕中心开展党建工作，结合本单位工作重点难点堵点问题，通过小切口确定“党建＋”项目，把工作落脚点放在为基层办实事、为群众解难题上。

11.强化党员教育管理。突出年轻党员这个重点，发挥党支部管到人头的优势，抓好市直机关党员干部的日常学习教育管理。落实党员权利保障条例，加大对困难党员的关爱帮扶力度。严把发展党员入口关，统筹做好发展党员工作。

12.加强党务干部队伍建设。认真落实省委组织部、省委编办和省直工委《关于进一步加强省直机关党务工作人员队伍建设的意见》及我市转发通知精神，配强专职党务干部，激发兼职党务干部队伍活力。建立健全专兼职党务干部履职培训和定期轮训制度，举办各类党务干部培训班，采取党的创新理论学习、党建业务辅导和党性锻炼相结合等形式，提高培训实效。

四、着力抓好正风肃纪，深入推进作风建设常态长效

13.加强廉洁文化建设。加强党性党风党纪教育，深化落实领导干部严管厚爱“八个不得”行为规范，督促推动机关党员干部落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，充分发挥廉洁文化的示范引领和教育浸润作用。运用中国共产党XX历史馆、XX战役纪念馆、中共XXX乡支部纪念馆、XXX烈士陵园等资源，推动机关廉洁文化建设实起来、强起来。

14.持续纠“四风”树新风。锲而不舍贯彻落实中央八项规定、省委实施细则和市委三十条规定精神，紧盯“四风”新表现新形态，坚决纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，防范和查处隐形变异问题。聚焦机关党建重点难点问题加强工作研究，进一步改进文风会风调研风、规范督查检查，切实为基层减负。

15.严格监督执纪。进一步加强市直单位机关纪委建设，适时出台机关纪委工作规则，让机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来。严格机关纪委书记人选审核机制，组织专题监督执纪业务培训和实战练兵，全面提升机关纪委专兼职人员的能力和水平。加强案件审理和备案审核工作，提高案件办理质量，发挥监督执纪作用，用好“四种形态”。

16.深化效能建设。始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围，切实按照“一以贯之五做到，踔厉奋发五提升”要求，以工作效率大提升专项行动为抓手，常态化开展明查暗访，深化开展“满意处长群众评”“社会评窗口”“千项办件看效能”三项评议活动，注重在扩大效能建设社会评议面、服务群众面等方面下功夫，加强部门联动，进一步推进效能建设走深走实，不断创优营商环境，助力我市“十大提升行动”取得实效。