推动机关党建高质量发展经验交流材料

推动机关党建高质量发展经验交流材料

2022年，**区直机关工委以学习贯彻党的二十大精神为主线，以“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引， 紧紧围绕“铸根基、强堡垒、树清廉”，全面推动**区机关党的建设高质量发展。

一、把稳政治引领之舵，着力铸牢思想根基

始终把党的政治建设摆在首位，贯穿机关党建各环节，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引导机关党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。一是强化政治建设。认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及自治区、**市有关要求，印发《**区直机关创建模范机关实施方案》，组织在区直机关开展以“践行‘两个维护’、当好‘三个表率’、服务新时代幸福**建设”为主要内容的创建模范机关活动，进一步强化机关党员政治意识。二是强化理论武装。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设重中之重，每月精选理论学习资料编发各机关党支部组织学习，并结合“两随机”对学习情况进行调研督导，2022年共编撰理论学习汇编资料12期，党员参与学习率100%。扎实抓好党的二十大精神学习宣传贯彻，及时为基层党组织配发学习辅导用书**套，邀请**名专家教授进行党的二十大精神专题辅导，对全区各级机关**多名党员干部进行集中培训，组织全体机关党员结合自身工作实际撰写学习体会。三是强化责任落实。召开机关党建工作部署会，深入贯彻落实中央、自治区党委和市委组织部长会议精神，出台《2022年**区机关党建要点》；组织**个区直机关党支部书记开展抓基层党建年度双向述职评议；每季度及重点任务期间开展“两随机”调研指导，将机关党建工日常考评列入2022年度区直单位领导班子和领导干部综合考核体系，推动党建责任落实；分级制定基层党建工作任务清单和问题整改清单，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。全年共计开展“两随机”调研督导**次，召开机关党建工作会议**次、专项述职会议**次。

二、夯实组织建设之基，着力建强战斗堡垒

牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持以提升组织力为重点，通过抓班子、带队伍、强基础、严标准、促规范，推动机关党建质量和水平全面提升。一是深化规范建设。扎实推进“五基三化”攻坚年行动，规范换届选举、“三会一课”、发展党员、组织关系转接等**项业务工作，全面推动机关党建规范提升。认真组织机关党支部换届工作，选优配强机关党支部班子。织开展机关支部星级评定，评定**个五星级、**个四星级和**个三星级机关党支部，星级党组织覆盖率达**%。举办“机关党务工作者履职能力提升培训班”、开展“行动学习+清风进机关”专题业务培训，系统学习党的二十大精神、机关党建、党风廉政建设等政策理论，实现**个机关党支部党务工作者培训率100%。严格党员领导干部上讲台制度，实现机关党支部书记讲党课100%全覆盖，全区领导干部年登台授课**余场次。二是深化品牌创建。打造“红色链接 争优创先”机关党建品牌，推动机关**个党支部与全区**个行政村（社区）结对共建，通过发出“文明创建你我同行”活动倡议、制定疫情防控党员“双报到”工作机制，全面开展文明交通劝导、环境卫生整治、疫情防控核酸检测、高速路口卡点值守等系列志愿服务活动，号召机关党员到包联村参与志愿服务**多人次，各支部开展巩固拓展“我为群众办实事”等实践活动**余场次。创新打造“阳光人社 惠民先锋