市统计局2022年工作总结及2023年工作思路

市统计局2022年工作总结及2023年工作思路

第一部分 2022年工作总结

2022年，我局在市委、市政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻省第十五次党代会和绍兴市委九届二次全会精神，认真贯彻市第十五次党代会和市委十五届三次全会决策部署，紧紧围绕我市中心工作，坚持以数据质量为主线，以改革创新为动力，突出统计服务工作特色，扎实做好各项统计调查工作，为建设更高水平“五个XX”，打造共同富裕县域样板，奋力谱写现代化网络型山水城市建设新篇章赋能助力。

一、经济主要指标完成情况

二季度我市实现地区生产总值325.56亿元，同比增长3.4%。1-8月规上工业产值387.80亿元，同比增长15.5%；固定资产投资155.32亿元，同比增长12.0%，其中工业投资54.11亿元，同比增长60.6%；限上社会消费品零售额31.28亿元，同比增长5.6%；财政总收入50.65亿元，其中一般公共预算收入35.18亿元，分别同比增长-9.9%和-4.1%；全社会用电26.46亿度，其中工业用电15.72亿度，分别增长13.1%和6.4%。

二、重点工作推进情况

（一）聚焦工作重点，抓好抓实普查工作。

1.稳步推进千分之五人口普查。严格按照国家局、省局、绍兴市局相关部署要求，根据《关于认真做好2022年人口变动抽样调查工作的通知》文件精神，结合我市客观实际，早准备、早谋划，各阶段工作有序展开。加强组织部署，对标对表上级指示要求，高标准、严要求组织调查，做到乡镇分管领导亲自牵头，开展工作部署。精心组建队伍，挑选责任心强，业务熟悉的人员参与此次人口变动抽样调查工作，目前已选聘样本村指导员、调查员110多名。提高培训效率，组织业务骨干下村、社区，针对性地实地指导培训“两员”开展人口抽样调查工作，做到本年度人口变动抽样调查涉及到的14个乡镇街道全覆盖。强化工作要求，在培训明确调查规范基础上，深入基层一线，监督指导调查人员具体业务操作。在抓好调查业务工作的同时，深入统筹谋划，做到物资有保障，经费有保障。

2.扎实推进基本单位清查工作。根据《2022年绍兴市基本单位清查办法》文件要求,为进一步提高在库单位名录基本信息的准确性，及时将新增单位纳入基本单位名录库。以确保统计调查单位不重不漏、应统尽统为原则，加强部署落实，成立单位清查工作领导小组，明确责任科室，形成主要领导带头抓、分管领导靠前抓、责任科室具体抓的工作机制。全面摸清我市统计单位底数，为明年第五次全国经济普查工作和各专业统计年报、定报及抽样调查工作奠定扎实基础。我市单位清查底册数为22602个，其中核实底册数19807个，新增底册数2795个。截止10月14日下午4点，我市核实底册数完成清查16087个，新增底册数完成清查1162个，全部单位清查底册数完成录入17249个，完成率达76.3%。

（二）紧扣经济社会发展，提升统计服务水平。

1.加强上下联动，做好GDP核算相关工作。加强与绍兴市局在业务上的沟通联系，及时了解2022年GDP核算方案变化，最大限度地做好试算和争取工作。加强各专业科室的协调配合工作，重点关注各专业涉及到的核心指标，做到报前统一预测、报中统一监测、报后统一分析。强化部门沟通，加强与发改局、经信局、财政局、住建局、商务局等部门的沟通交流，收集整理基础数据，掌握情况，提前预警。协助发改局做好涉及指标的目标分解工作，并配合职能部门、督考办，将各指标落实到乡镇。

2.加强监测分析，发挥统计“参谋部、晴雨表、信息窗”作用。报数期间做好每日“一监测一汇总一分析一建议”，切实提升统计监测成效。每月报数前对接相关牵头部门，预测预判、预警监测，及时预测全市工业、商贸服务业、投资发展趋势和增长区间，并将预测情况和可能存在的数据波动风险，及时汇报给市领导。每月报数后，对GDP以及核算相关基础指标实施月度分析，截止10月共累计撰写统计分析40余篇。2022年以来，撰写上报绍兴市局统计信息14篇，其中5篇统计信息被省局录用，《XX市“主辅”结合抓好固定资产投资统计全过程管理》被国家统计局固定资产投资统计司录用，《XX市聚焦共同富裕 扎实推进农业统计工作》被国家统计局内网录用。

3.注重资料共享，及时准确提供统计资料。及时向市委市政府领导、有关部门发布及社会公众提供准确的经济社会发展统计数据。按月编发《XX统计信息》小册子、塑封卡片和主要经济指标一览表，2022年《XX统计年鉴》正在加紧编印中。配合做好政务公开，在政府网站按要求发布统计年鉴，统计公报，每月主要经济指标等信息；配合省数字化改革，在“数字浙江”栏目，各专业按照上级要求的模板，及时更新发布统计数据信息。

（三）加强统计法治建设，优化统计工作环境。

1.开展统计普法教育。以统计在线教育、新入库企业培训、普查业务培训等为契机，加强全市基层统计人员统计法制教育，提高统计人员守法意识，截止目前共开展培训20余场，培训700余人次。结合新增“四上”企业审批和“三服务”活动等工作，认真开展了送《统计法》等学习材料到基层、企业、社区活动。通过“9.20”统计开放日活动、发放宣传手册、上门入户调查宣传等方式，提升统计法律法规在社会公众中的知晓度。

2.强化防惩统计造假。贯彻落实上级关于强化防范和惩治统计造假系列会议精神，围绕统计造假问题，深入分析原因、深挖根源，深入企业统计数据核查，推动会议精神、自查自纠落到实处。根据《浙江省统计造假 不收手不收敛问题专项纠治实施方案》，围绕专项纠治工作任务，对2017年以来的情况开展全面自查自纠，严肃查处各类统计违法行为，严格追究统计违法责任，确保取得实实在在的整治效果。

3.加强日常统计检查。坚持处罚与教育相结合、管理与服务相统一的执法理念，注重事前预防、事中检查和事后整改相结合，把统计执法检查贯穿于整个统计工作之中。围绕统计中心工作，结合统计造假专项纠治工作，认真开展局内各专业自查工作，对重点行业、重点企业及重点指标开展核查。采取专项检查和“双随机”抽查方式开展执法检查。今年以来，截止10月我局各专业共核查、检查企业（项目）240家，进一步提高统计法的威慑力。

（四）围绕统计基层基础，提高统计数据质量。

1.强化制度落实。做好企业统计人员“以奖代补”工作。为进一步推进统计基层基础建设,激发企业统计人员工作积极性，提高统计队伍稳定性，我局根据《关于深入推进统计基层基础建设的若干意见》、《关于进一步加强统计基层基础建设的意见》、《绍兴市企业统计人员岗位评价奖励办法（试行）》文件精神和要求，结合我局《XX市企业统计人员岗位奖励办法（试行）》认真做好2021年度企业统计人员“以奖代补”评价奖励工作，按要求发放奖励。经审核，全市共1020人符合评价奖励条件，其中306人评价为优秀，全市兑现奖励259.24万元（其中市财政发放117.97万元，乡镇配套发放104.55万元），绍兴发放优秀加奖资金36.72万元。

2.抓好数据质量。始终把数据质量作为统计工作的生命线，今年以来，我们分批次、有重点开展新增入库企业（项目）及重点企业指导，通过实地走访，为企业解决统计报表填报、统计台账等实际问题，强化“数出有据”，提升统计数据的真实性、准确性；在报表报送期间，实时监测统计报表数据，把好统计数据审核关口，做到随报随审，及时查询异常原因，督促核实并修正。上半年，全市各项指标整体平稳，稳中有进，没有大的波动，没有大起大落，报数节奏比较好；总体产销差率、产销差率高于20%的企业数量都在逐月减少；从省局、绍兴市局对我市数据核查、检查反馈情况看，我市数据质量整体较好，这为统计工作有效开展营造了良好的氛围。