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当好单位的副职,到底有多重要!

公文搜 2022-02-15 21:14:05 职场参考
当好单位的副职,到底有多重要! 写作人生 微信号 gh_c82d001fd2d4功能介绍 写作丰富人生、改变人生、成就人生。2021-03-31 收录于话题当一个副职,应有这样的思想品质:拉偏套使正劲,作机动补窟窿,多出力少出名,唱黑脸不争功。 任过职的干部都能体会到,当一个好的正职很难,当一名合格的副职也不容易。有的同志当正职干得比较明白,当副职却长时间适应不了,甚至变“助手”成“对手”,使正

当好单位的副职,到底有多重要!

 

写作人生

微信号 gh_c82d001fd2d4

功能介绍 写作丰富人生、改变人生、成就人生。

2021-03-31

收录于话题

当一个副职,应有这样的思想品质:拉偏套使正劲,作机动补窟窿,多出力少出名,唱黑脸不争功。

 

任过职的干部都能体会到,当一个好的正职很难,当一名合格的副职也不容易。有的同志当正职干得比较明白,当副职却长时间适应不了,甚至变助手对手,使正职不满意,自己不舒畅,群众有意见。为什么会这样呢?因为副职往往扮演的是双重角色:对正职而言,副职是副导演,其职责就是当好导演的助手,密切配合正职把一出出导演好;对自己分管的那块工作来讲,副职又是导演,要充分发挥自己的主观能动性,协调好方方面面的力量,起到独挡一面的作用。那么,怎样才能扮演好基层副职这个角色,当好正职的得力助手?通过实践,我感到有以下四点体会:

1

围绕正职意图当参谋

1、要协助决策,当好参谋。出好主意、协助决策,这是副职的一项重要职责。副职参与决策,不能消极,要围绕全局工作当参谋、提建议,主动地动脑筋、想办法,千方百计地抓好落实,提出切实可行的建议。不能正职怎么说就怎么办,被动应付,无所作为。