与领导相处的五个分寸
公文搜 2022-01-10 22:09:28 职场参考
与领导相处的五个分寸 写作人生 微信号 gh_c82d001fd2d4功能介绍 写作丰富人生、改变人生、成就人生。2021-11-17 收录于话题在和领导相处的过程当中,一定是有一些分寸不能越过的,有一些界限是不能够被践踏的,尤其是和自己的直属领导,更是要牢牢的把握好下面5个分寸,守住这些和领导处关系的底线,才能够确保和领导的关系性质是正面的和积极的。【1】严肃——不管你与领导关系好到什么程度,
与领导相处的五个分寸
2021-11-17
在和领导相处的过程当中,一定是有一些分寸不能越过的,有一些界限是不能够被践踏的,尤其是和自己的直属领导,更是要牢牢的把握好下面5个分寸,守住这些和领导处关系的底线,才能够确保和领导的关系性质是正面的和积极的。
【1】严肃——不管你与领导关系好到什么程度,都要保持公开场合的严肃情,不能当着众人的着与领导嘻嘻哈哈的,否则,就是对领导的不尊重。
有太多的人在这个事上非常的吃亏,觉得自己和领导的关系不是一般的关系,于是在公开的场合里公然跟领导开玩笑,公然去接领导的短,公然拨领导的面子,还美及明月,自己性子非常的耿直,殊不知你这样的行为是直接打你领导的脸,真正和领导关系好的人,一定是维护领导的面子,维护领导的权威,而不是去破坏领导在大家心目当中的形象。
【2】私交——真正与领导处好关系,光靠工作上这点点接触是不行的,必须与领导建立起来私下的关系,才能真正地与领导之间保持着绝对的信任。
要想真正地把自己的关系升华为领导的心腹之间的关系,你就必须私底下生活当中和领导有密切的接触,比如说主动的请缨去帮领导办一些私事,当领导接受了你的这个请求的时候,说明领导开始对你进行考验,接下来你要做的就是坚持不懈的按照这个思路去做,直到形成了比较稳固的私人关系,这个时候你和领导之间的关系的性质才是真正的亲密无间。
【3】利益——不管涉及到什么样的利益,只要和领导利益冲突的,请果断放弃,永远不要与领导争利。