亮眼小标题第01期：领导任职精彩观点

亮眼小标题第01期：领导任职精彩观点【领导能力素质“量”字诀】⒈对人要有肚量。⒉说话要有分量。⒊处事要有胆量。⒋工作要有质量。【领导能力素质“一”字诀】⒈要有先人一步的预见。⒉要有高人一筹的谋略。⒊要有胜人一等的胆识。⒋要有超人一招的技艺。⒌要有过人一流的精神。【领导要做“七种人”】⒈执行政策的清醒人。⒉遵纪守法的示范人。⒊思想工作的有心人。⒋中心业务的明白人。⒌落实制度的自觉人。⒍清正廉洁的自律人。⒎完成任务的带头人。【一把手应发挥的“四个领导作用”】⒈主持决策的导向作用。⒉统一指挥的组织作用。⒊协调运作的凝聚作用。⒋以身作则的表率作用。【一把手用“手”的艺术】⒈要善出手，不草率拍手。⒉要把准手，不轻易举手。⒊要敢放手，不过多插手。⒋要管好手，不胡乱伸手。【当好主要领导助手的“不”字诀】⒈有势不仗势，得势不欺人。⒉自重不清高，奉命不奉承。⒊抓大不忘小，主动不盲动。⒋补台不拆台，竞争不嫉贤。【领导“五要五不”】⒈要记住原则，大事不糊涂。⒉要尽心尽责，工作不失职。⒊要理顺关系，相互不扯皮。⒋要带好队伍，内部不混乱。⒌要树好形象，公正不失信。【群众评价一把手的“感”字诀】⒈坚持原则，能给人以正义感。⒉作风正派，能给人以公道感。⒊博学多闻，能给人以敬佩感。⒋多谋善断，能给人以信服感。⒌实实在在，能给人以稳重感。⒍礼贤下士，能给人以谦和感。⒎平易近人，能给人以亲切感。⒏以身作则，能给人以楷模感。⒐情理兼容，能给人以熨贴感。⒑坦诚交心，能给人以安全感。⒒豁达大度，能给人以宽厚感。【领导干部应力行“三问”】⒈讲道理，先问自己是否明白。⒉提要求，先问自己能否做到。⒊批评人，先问自己有无责任。【领导秉政“十要十不要”】⒈要坚定信心，不要灰心丧气。⒉要谨言善语，不要信口开河。⒊要见微知著，不要明察秋毫。⒋要团结多数，不要孤立自己。⒌要刚柔相济，不要色厉胆薄。⒍要克制容忍，不要意气用事。⒎要审时度势，不要固步自封。⒏要三思后行，不要盲动冒险。⒐要识人善任，不要奸佞当道。⒑要留有后路，不要把事做绝。