光明区退役军人事务局2019年工作总结及2020年工作计划
公文搜 2021-07-09 13:51:08 武装
光明区退役军人事务局2019年工作总结及2020年工作计划2020年03月02日光明区退役军人事务局于2018年12月4日开始筹备,于2019年3月15日正式挂牌成立。2019年,在区委区政府坚强领导下,在市
光明区退役军人事务局2019年工作总结及2020年工作计划2020年03月02日光明区退役军人事务局于2018年12月4日开始筹备,于2019年3月15日正式挂牌成立。2019年,在区委区政府坚强领导下,在市退役军人事务局正确指导下,光明区退役军人事务局坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领会党和国家组建退役军人管理保障机构的战略意图,牢牢把握“维护广大退役军人合法权益,推动军人成为全社会尊崇职业”的职责使命,以“基础建设年”作为全年工作主线,着力在建立制度、落实政策、营造氛围、维护稳定和提升能力等方面加强基层基础建设,在全市最先建成区、街道和社区三级退役军人服务保障机构,最早高标准核定区退役军人服务中心为六级事业单位,较好地完成了创建双拥模范区、军转干部安置和随军家属就业、维护退役军人稳定、优待抚恤等各项重点工作任务,有力地促进了各项工作高质量开好局、起好步,广大退役军人的获得感和满意度不断提升,广大群众对退役军人的尊崇感不断提升,全社会拥军的氛围不断提升。现将2019年工作总结和2020年工作计划报告如下。一、2019年工作总结(一)加强组织领导,明确责任分工,建立齐抓共管工作体系。一是建立健全组织领导架构。区委区政府高度重视退役军人工作,及时成立区委退役军人事务工作领导小组,调整区双拥工作领导小组。区委书记王宏彬同志主动挂帅担任双拥工作领导小组组长。在人员编制极为紧缺的情况下,核定区退役军人服务中心为六级事业单位,并将全区最后一个事业编制配给区退役军人服务中心。二是建立健全工作机制。召开区委退役军人工作领导小组会议和区双拥工作领导小组会议,建立议事协调机制,明确重点工作及各成员单位工作职责,迅速形成党委统一领导、党政军主要领导亲自抓、区分管领导具体抓、区退役军人事务局组织协调、有关各方分工负责、全社会积极参与的退役军人工作和双拥工作格局。三是着力加强军地沟通。区退役军人事务局主要领导第一时间走访区人武部和驻区部队,通报有关情况,听取意见建议,指定专门的沟通协调工作人员,建立军地协调工作机制。(二)提高政治站位,狠抓工作落实,建立服务保障体系。一是高质量建成三级服务保障体系。今年1月1日,就建立健全退役军人服务保障机构作出重要批示,“要加快建立健全退役军人服务保障体系建设,做到全覆盖,实现有机构、有编制、有人员、有经费、有保障”。按照“全覆盖”和“五有”标准,区分管领导亲自协调场地、经费和工作人员,建成全市首个区退役军人服务中心,提前两周完成三级服务保障机构建设任务。同时,着力完善区退役军人服务中心功能,打造集行政服务、人员办公、学习培训、军人活动等多项功能服务于一体的“退役军人之家”。目前区退役军人服务中心已经接待退役军人350余人次,其他群众420余人次,其中健康自测服务、爱国电影展播、法律援助服务等深受好评。二是严格落实抚恤优待政策。2019年为重点优抚对象发放定期定量补助44.8万元,发放医疗保险专项经费3.8万元,发放医疗补助1.7万元,并组织开展疗养1次。接收退役士兵28名,严格按规定完成全市首例从军事院校因病退学的1名退役学员接收手续。发放2018年退役士兵一次性经济补助金431.7万元,发放2016年、2017年入伍义务兵家属优待金176.7万元。为辖区内152名义务兵家属提供免费体检。详细排查符合社会保险接续条件的退役士兵,主动联系并宣传有关政策,高质量完成退役士兵社会保险接续工作。三是大力促进退役军人就业创业。为35名驻深现役官兵提供电子商务技能培训,为28名退役士兵提供适应性培训和就业技能培训。联合区税务局开展光明区首届退役军人就业专场招聘会和创业税收优惠政策宣讲会,动员25家企业为100余名退役军人提供300个可选择的就业岗位,其中20余人现场达成就业意向。依托烙画艺术基地,打造具有光明特色的就业创业交流中心,为退役军人提供就业招聘和创业优惠政策的实时信息咨询,帮助30多名退役军人实现较高质量就业。四是严格落实军转安置工作任务。协调区委组织部共同做好16名军转干部接收安置工作。将当年转业的军转干部纳入区委巡察人才库,打造军转干部适应性锻炼平台,使军转干部通过参加专项巡察有