市农业农村局职务与职级并行制度实施情况报告

市农业农村局职务与职级并行制度实施情况报告

根据市委组织部《关于开展公务员职务与职级并行制度实施情况调研的通知》要求，我局通过个别访谈、数据和情况分析等形式，在本单位内开展调研，现将调研情况汇报如下。

一、基本情况

2019年9月，我局完成了公务员职务与职级并行套转工作，其中局机关套转二级调研员X名，四级调研员X名，二级主任科员X名，四级主任科员X名，一级科员X名；2020年3月，5个局属参公事业单位职务与职级并行套转工作完成，共套转二级主任科员X名，四级主任科员X名，一级科员X名。公务员职务与职级并行制度实施以来，我局四级调研员（含四级调研员）以下职级层次累计晋升X人次，其中2020年局机关晋升四级调研员X人次，一级主任科员X人次，二级主任科员X人次，四级主任科员X人次，局属参公单位晋升四级调研员X人次，一级主任科员X人次；2021年局属参公单位晋升一级主任科员X人次；2022年局机关晋升一级主任科员X人次，三级主任科员X人次，四级主任科员X人次，局属参公单位晋升四级调研员X人次，一级主任科员X人次，三级主任科员X人次，四级主任科员X人次。另累计晋升二级巡视员X人次，一级调研员X人次，二级调研员X人次，三级调研员X人次。

主要做法

加强组织领导，抓好统筹协调。

及

时制定《市农业农村局职务与职级并行工作实施办法》，成立以局长为组长的职务

与职级并行制度实施工作领导小组，明确责任分工，确保职务与职级并行工作落实落细。

（二）严把审核标准，积极稳妥推进。人事部门积极与市委组织部沟通，充分理清职务与职级并行工作的对象范围、方法程序和纪律要求等，根据工作总体要求，准确界定人员身份、范围、任职时间等。通过召开会议集中学习研讨和干部自学等方式及时向公务员和参公人员传达职务与职级并行的相关文件精神，做好政策解释，做到公开、透明。严格按照市委组织部规定的时间节点扎实做好职级套转工作，做到应套尽套，不漏一人。

（三）着力破解难题，加强日常管理。因