2019年精神文明建设工作总结（xx局）

2019年精神文明建设工作总结（xx局）县文明办：2019年，我局精神文明建设工作在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕中心工作，以建设求真务实、开拓创新、勤政高效、清政廉洁的局机关为宗旨，开展了扎实有效的创建工作，有力的推进了我局精神文明建设，提升了干部职工队伍的文明素质和机关的文明形象，促进了各项工作目标任务的完成，现将半年的工作情况总结如下：一、高度重视，狠抓落实，营造宣传思想教育氛围高度重视宣传思想文化和精神文明建设工作，做到统一部署、统一计划、统一落实。一是加强领导、完善机制、落实责任。成立了精神文明建设工作领导小组，由局长任组长，主管副局长任副组长，各股室负责人员为成员。明确了指导思想、总统目标、工作内容和要求。对照年初工作目标责任要求，形成了一级抓一级，层层抓落实，人人参与、齐抓共管的工作机制。二是加强宣传教育，营造良好的创建氛围。为了深化干部职工对宣传思想和精神文明建设工作的主体意识，自觉投身到活动中去。我局通过理论学习、组织生活等形式，提要求，抓落实，形成了“人人重视，个个参与，全面受益”的工作局面。认真学习宣传思想暨精神文明建设工作的亮点做法，及时总结工作中取得的一些经验和成果，进一步激发了广大干部职工立足本职、爱岗敬业、无私奉献的精神。三是建立健全了领导班子集体学习制度，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，聘请县原文明办主任xx为全局干部职工专题辅导了“提高人生境界，增强价值判断能力”的思想道德主题党课；组织开展了“细节彰显文明，礼仪重在实践”为主题的学习“弟子规”道德大讲堂，在机关院内制作了社会主义核心价值观宣传牌，在xx广场制作了x面大型社会主义核心价值观宣传牌，举办学习园地两期。通过开展形式多样、切实有效的内部培训和宣传，提升了机关整体素质，提高了个人工作能力，有效强化了学习型机关建设。二、内强素质，外树形象，全面建设一支高素质干部职工队伍一是打基础、强素质、树形象，全面建设一支高素质干部队伍，是做好xx局管理工作的根本保证，也是开展好精神文明建设创建工作的出发点和落脚点。为此，我们坚持以人为本、求真务实，促进精神文明建设工作融入到日常工作、学习和生活中去。着力加强班子自身建设，进一步增强创造力、凝聚力。以创建先进领导班子为目标，提升领导干部的整体素质和能力，增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力，全面推动精神文明建设。二是讲学习、讲政治、讲正气，增强团结，保持了奋发有为的良好精神状态，提高了科学执政、民主执政和依法执政的能力。坚持和健全民主集中制，增强局机关的团结和活力，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，重大事项集体研究决定。三、转变作风，强化宗旨意识，巩固文明成果在局机关、局属事业单位公职人员中深入开展岗位廉政教育活动。引导党员干部明确岗位职责，认清权力风险，强化廉政意识，增强了反腐倡廉教育的针对性和有效性，提高了抵御风险的能力。组织党员干部观看《我和我的祖国》、《建党伟业》、《决胜时刻》，让全体党员干部传承红色基因，铭记党的奋斗历程，弘扬党的优良传统，践行共产党人的价值观，激发爱国主义热情。组织了“情系端午”、“我们的节日--中秋”等传统文化系列活动；组织全体党员干部开展了“加强警示教育，筑牢思想堤坝”主题党日活动，在建党98周年纪念之际，充分利用xx县烈士陵园、xx村干部培训党性教育基地、xx战斗遗址等身边的红色教育资源，增强了党员的政治责任和历史使命，激发了干部职工履职尽责、清正廉洁的主动性和创造性。四、以创建省级级文明单位为载体，开展形式多样的文体活动我局以创建省级文明单位为活动载体，组织全局人员在xx州大道进行植树绿化劳动；在西门口广场参加了科技之春暨创文志愿服务活动启动仪式活动，组织志愿者参加了国庆期间夜间治安巡逻活动，发动年轻志愿者到北河堤和北坡游园捡拾垃圾；在xx村贫困村开展了“美丽乡村·文明家园”帮扶共建活动；在醒目地方悬挂文明道德规范标语，在LED电子滚动屏幕上播放文明标语，时刻提醒大家“精神文明