企业办公室2022年工作总结及2023年工作计划
红杨树 2023-07-27 07:53:08 职场参考
企业办公室2022年工作总结及2023年工作计划2022年,在各位领导的正确领导下,在各部门的大力支持下,办公室全体人员积极作为、砥砺奋进,整体工作迈上了一个新的台阶,现将2022年工作情况汇报如下:一、2022年主要工作及成效(一)加强理论学习,提升思想政治素质。一是把握根本方向。除参加公司组织的集中学习和各类重点会议的学习议题外,还注重加强个人自学,只要是工作之余,抽出时间认真学习系列重要讲话
企业办公室2022年工作总结及2023年工作计划
2022年,在各位领导的正确领导下,在各部门的大力支持下,办公室全体人员积极作为、砥砺奋进,整体工作迈上了一个新的台阶,现将2022年工作情况汇报如下:
一、2022年主要工作及成效
(一)加强理论学习,提升思想政治素质。一是把握根本方向。除参加公司组织的集中学习和各类重点会议的学习议题外,还注重加强个人自学,只要是工作之余,抽出时间认真学习系列重要讲话精神,确保在任何时候都能始终保持正确的政治方向,确保不发生任何政治性问题;二是把握根本制度。办公室工作政策性、程序性很强,始终坚持“制度先行”,深入了解各项规章制度,平时认真研读、工作时仔细对照、决策时寻找依据,坚决杜绝任意任性任为现象发生;三是把握根本利益。能够牢固树立群众利益无小事的思想,多干群众急需的事,多干群众受益的事,对员工就餐、年度体检、福利保障等问题高度关注,努力解决大家最直接面对、最关心关注的现实困难,充分调动大家的工作积极性,不断增强公司的凝聚力和战斗力。
(二)抓好意识形态工作,筑牢意识形态防线。一是加强组织领导。认真组织部门员工开展谈心谈话,相互倾听心声与诉求,掌握员工思想动态,确保意识形态领域安全;二是深化学习教育。在部门会议中融入意识形态工作,有效提高部门员工的意识形态,主持召开部门会议*次,把理论学习作为会议“第一议题