退役军人事务局2019年度法治政府建设年度报告（区县）

退役军人事务局2019年度法治政府建设年度报告（区县） 今年以来，县退役军人事务局在县委县政府的正确领导下，以机构改革和“双示范 ”建设为契机，围绕“让退役军人和其他优抚对象满意”这一目标，讲政治、带感情、重方 法，全面推进法治建设，把依法服务退役军人作为重要的基础性工作，全面提升服务效 率和服务质量，取得明显成效。 一、2019年法治建设开展情况 2019年以县委退役军人事务工作领导小组为引领，切实发挥领导小组办公室作用， 构建起全县退役军人事务工作新格局，不断完善工作机制，持续加强队伍建设，确保各 项业务工作和重点专项任务不折不扣落实到位。 （一）加强组织领导，强化主体责任 1.建立健全工作领导机制。县级层面建立了由县委书记任组长，县长任第一副组长 ，县委副书记、政法委书记，分管副县长，副县长、县公安局长任副组长，各相关部门 主要负责人为成员的县委退役军人事务工作领导小组。各镇（街道）党委也相应建立由 党委书记担任组长的党委退役军人事务工作领导小组，分级落实属地管理责任。 2.建立完善依法行政机制。按照机构改革工作要求，完成退役军人事务局组建挂牌 ，做好相关人员的调任和转隶。按照“三定”方案设置2个内设机构和3个下属事业单位， 及时做好相关信息的公示公开。健全科学民主决策机制，制定《局党组议事规则》等制度 ，进一步提升行政决策水平。明确法治工作分管领导和责任科室，完成x名行政编制人员 的执法证件申领和更换工作。成立退役军人法律服务工作室，聘请法律顾问做好专业指 导。借助各镇（街道）司法所资源，为全县退役军人提供法律咨询、司法调解、法律援 助等服务。强化法治宣传工作，引导退役军人和其他优抚对象依法维护自身权益。 3.落实法治建设主体责任。局主要负责人积极履行法治建设第一责任人职责，坚持 “四个亲自”，做到对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协 调、重要任务亲自督办。班子成员重点学习《退役士兵安置条例》、《军队转业干部安置暂 行办法》、《军人抚恤优待条例》等法律法规和xxx县长《在xx届政府第x次全体会议暨法治 政府（依法行政）工作推进会上的讲话》，进一步提高法治思维和水平。 坚持依法科学民主决策，规范执行重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、 大额资金使用等“三重一大”集体决策制度，做到会前充分酝酿议题、预告传达到位，会 中实行民主集中制、形成会议纪要，会后严格执行、务求实效，进一步提高局党组、班 子会议事效率和执行效能。 4.持续加强队伍建设。配足配强基层力量，镇（街道）退役军人服务站到岗事业编 制xx个，各村（社区）都从“两委”中指定专人负责退役军人服务站工作。围绕上级工作 要求，结合我县退役军人事务工作实际，组织法制培训、业务培训、专项工作培训等xx 期，县镇村三级退役军人事务工作领导和骨干共xxx余人次参训，为各项工作的开展奠定 扎实基础。 （二）规范事务运行，依法履行职责 1.全力做好思想政治和权益维护工作。依托镇村两级服务站，定期组织会商，及时 了解退役军人的问题和诉求，全面、动态掌握全县xxxx余名退役军人的思想政治动态。 制定完善的接待流程和工作标准，妥善做好受理、办理、转交、跟踪等环节，依照相关 法律法规及时解决退役军人和其他优抚对象的合理合法诉求。 2.不折不扣落实优抚政策。依法按时发放优抚金，完成20xx年度合同制岗位就业士 官的收入补差工作，完成人均xx元的高质量发展指标。关心关爱退役军人和优抚对象， 邀请省荣军医院开展巡诊，为xxx名xx岁以上老退伍军人做体检；组织x批次xx名重点优 抚对象赴省xx医院参加短期疗养。 3.依法推动接收安置工作。坚持公开、公平、公正原则，落实“阳光安置”，组织符 合政府安排工作条件的转业士官和军转干部参加统一考试，对考核结果和考试情况进行 公示。组织召开转业士官和军转干部安置选岗会议，选岗和签约程序均由县公证处进行 全程公证，并邀请县纪委监委工作人员到会进行现场监督。完成x军转干部和x名转业士 官的安置工作。推动“最多跑一次”改革向退役军人延伸，以军人退役“一件事”“一站式”