云和县卫生健康局关于2018年工作总结2019年工作思路

云和县卫生健康局关于2018年工作总结2019年工作思路 2018年，全县卫生计生工作聚焦卫生计生领域发展不平衡不充分问题，紧紧围绕 “新型城镇化样板县域” 打造新要求，大力实施“八大行动”之民生改善行动，各项工作取得较好成绩。现将工作开展情况汇报如下： 一、 主要工作开展情况 一是健康云和建设全面启动 积极推进健康云和建设工作，成立了工作领导小组，并组建了健康办。编制出台了《健康云和2030行动纲要》，8月份召开了全县卫生与健康大会，健康云和建设全面启动。各成员单位从大健康、大卫生的视角，积极践行“以健康为中心”和全民健康、共建共享的理念，全力推动将健康融入所有政策，初步形成了全社会广泛参与、跨部门协作的多层次多元化的社会共治格局。 二是卫生重点县建设通过验收 我县于2016年被列为全省10个卫生重点县之一，近两年来，我县紧紧围绕卫生重点县建设目标，深化改革，落实责任，细化措施，卫生重点县建设基本完成了预期目标。其中，全县卫技人员中级以上专业技术人员比例达30.94%，达到预期目标；基层医疗卫生机构门诊量逐年提升，占全县门诊总量的39.92%；高血压控制率从49.72%提升到56.68%，糖尿病控制率从43.48%提升到56.77%；居民医保基金可支付月数从2015年末的0.17个月提升到4个月，基本能满足社保需求。8月份，顺利通过了省政府的评估验收。 三是第四轮国卫复评工作通过评审 我县自2004年成功创建国家卫生县城以来，分别于2008年、2012年和2015年通过三轮复评，今年是我县国家卫生县城第四轮复评。 自国卫复评工作启动以来，全县各相关单位紧紧围绕国家卫生城市复评标准，紧盯薄弱环节与问题短板，集中开展专项整治。经过前期的努力，我县已顺利通过国家卫生县城第四轮复评。 四是公立医院三年振兴计划有序推进 出台了《云和县公立医院三年（2018-2020）振兴计划实施方案》，积极整合现有资源，对两家县级公立医院实行差别化发展，逐步实现扭亏为盈的目的。目前，三年振兴计划有序推进，其中县人民医院进一步健全了科室设置，疾病治疗、康复、公共卫生等综合服务能力进一步增强；县中医医院努力发挥中医药特色和优势，积极培养中医学术继承人，中医服务能力进一步增强。2018年1-12月，县人民医院业务收入16710.69万元，同比增长14.16%，县中医医院业务收入4039.78万元，同比增长22.47％。 五是两项卫生重点改革工作稳妥推进 我县为基层医疗卫生机构财政补偿机制改革省级试点县，该项工作启动以来，我县积极稳妥推进，在确保财政投入有效增长前提下，实施标化工作当量法，完善绩效管理信息平台建设，进一步加强绩效考核与分配制度的改革完善。目前我县已经拟定了《云和县基层医疗卫生机构财政补偿机制改革实施意见》并经县政府常务会议通过。通过改革建立“专项补助与付费购买相结合、资金补偿与服务绩效相挂钩”的新机制，引导激励基层医疗机构“多劳多得，优绩优酬”，形成基层医疗卫生机构之间相互竞争、能者多得的良好局面。 我县人口集聚县城，为了让人人都能享受到便捷、高效的基本公共卫生服务，我县积极推进基本公共卫生服务常住地管理模式改革，拟定《云和县基本公共卫生服务项目常住地管理改革试点方案（试行）》，将以往的户籍地管理模式改为常住地管理模式，并建立“人随事走，事随费走”的基本公共卫生服务新模式，对各乡镇（街道）实际情况实行分类考核、分类补助，目前改革方案已经县政府常务会议研究通过。 六是医疗卫生服务领域“最多跑一次改革”顺利推进 积极开展医疗卫生服务领域“最多跑一次”改革，让信息多跑路，群众少跑路。以实施健康医疗信息化、推进医疗服务流程再造、提升重点环节服务水平为着力点，构建医疗卫生服务新模式，重点推进看病少排队、付费更便捷、检查少跑腿等十大改善医疗卫生服务项目。县人民医院推出微信服务号，实现手机实时预约查询检验结果功能；门诊诊间费用结算系统已完成并投入运营，减少了患者就诊时间；建立了远程网络会诊平台，实现乡镇拍片，县级医院诊断功能。 七是卫计人才队伍培养成效明显 进一步完善《2018年基层医疗机构绩效工资考核办法》，推进医疗卫生机构转变运行机制，强化综合服务功能，调动医务人员积极性，提高服务质量和水平。进一步