龙游县审计局2018年工作总结

龙游县审计局2018年工作总结2018年，龙游县审计局在上级审计机关和县委、县政府的正确领导下，推进全面从严治党，坚持“依法审计、突出重点”，切实履行审计监督职责，关注财政预算管理、涉农扶贫、生态环境保护、城市发展等涉及群众利益的热点难点问题，积极探索新的审计模式和技术方法，充分发挥审计的“免疫系统”功能和公共财政“卫士”作用，为龙游经济建设发展保驾护航。现将2018年工作情况报告如下：一、多措并举，推进全面从严治党2018年，我局积极落实中央、省市县党委和上级审计机关关于全面从严治党要求和党建、党风廉政等工作部署，学习领会党的十九大、省市县党代会、纪委全会及组织工作会议等精神，坚持以党建为引领，以开展“纪律作风整治月”和“大整风十大行动”活动等为契机，强力落实党风廉政建设“两个责任”，推进全面从严治党，深入推进局机关党风廉政建设工作。（一）加强党建引领，提高政治站位。一是突出政治统领，加强理论武装。局党组坚持集中学习与自主学习相结合的制度，利用全体干部大会、集中整训、主题党日活动、“三会一课”等平台，组织干部职工开展政治理论、党风廉政、组织工作精神等多方面学习培训。局党组把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为党员干部思想政治建设的重中之重，纳入党建责任清单，纳入年度教育计划。以新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、中央审计委员会第一次会议精神为主要内容，抓好理想信念教育，提高审计干部政治站位。二是健全机关党建组织。及时开展了支部委员补选工作，支部在原有组织、宣传委员基础上增补纪检委员1名，完善组织构架。根据《党章》和《发展党员细则》规定，局支部始终按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，培养入党积极分子和发展新党员。今年，支部培养入党积极分子1名，预备党员转正1名。三是严格党内政治生活。认真执行“三会一课”、支部主题党日活动、民主生活会、党员民主评议和谈心谈话等党内组织生活制度。按照基层党支部工作标准，从严从实做好发展党员、党员先锋指数考评、党费收缴管理等各项党务工作。四是牢牢把握意识形态“总开关”。局党组定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导、妥善处置，有效管控意识形态安全。强化对网站、微信、QQ群等关于审计业务内容网络的管理和监督，自觉抵制错误言论，牢牢把握舆论导向，巩固壮大主流思想舆论。五是提升党员阵地建设标准化。局党组把加强党建阵地文化建设作为组织建设的重要载体来抓，坚持“完善功能、一室多用”的原则，在办公用房紧张的情况下，克服困难，谋划创建“两室两廊”党建文化阵地，即“党员活动室、学习阅览室、党建文化廊和廉政文化廊”，进一步提升阵地建设标准化水平。六是创建“党建+审计项目”服务品牌。为顺利完成县委县政府交办的重点审计项目，组织实施好1+6国资公司营运管理专项审计调查，局党组用好“党建+”模式，充分挖掘党员先锋模范作用有效推动党建工作与中心工作、日常工作相融合、互促进。（二）推进清廉审计，构建长效机制。一是细化责任分解。深化全面从严治党主体责任分解，年初及时制定下发党组、党组书记、班子成员、科室（分局、中心）负责人四级主体责任清单，推进主体责任落实清单化、具体化、常态化。建立“一把手”负总责的党风廉政建设责任体系，“一把手”做到重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办；局党组成员、科室长认真履行“一岗双责”，形成压力层层传导、责任层层落实，分工负责、齐抓共管的合力。二是加强党风廉政专题教育和日常交心谈话。通过《条例》《准则》专题学习，观看廉政教育片、传达通报、案例警示教育等方式，告诫审计人员廉洁从审，时刻紧绷廉政之弦，做到不忘初心，警钟长鸣。局主要领导与班子成员、班子成员与分管科室负责人、科室负责人与一般干部进行任前、日常、提醒等不同形式谈话共计172人次，坚持把廉政谈话贯穿到审计工作每个环节，及时了解审计人员思想及工作上的困惑，对于谈话中发现的苗头性问