市人力资源和社会保障局2022年工作总结暨2023年工作思路

市人力资源和社会保障局2022年工作总结暨2023年工作思路

今年以来,XX市人力资源和社会保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实自治区第十三次党代会和市第五次党代会精神,按照“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的总体要求,坚持“稳字当头、稳中求进”总基调,大力实施城镇居民收入提升行动,坚决打好打赢就业收入扩增战,各项重点工作稳中有进、成效良好。

一、2022年工作总结

(一)靶向聚焦稳就业保就业。认真落实国务院“33条”、自治区“50条”稳经济一揽子措施,全面开展打好就业收入扩增战政策“三送五进”集中宣传活动,力促惠企利民政策直达快享、精准滴灌。制定出台《XX市扩大城乡劳动力就业覆盖面提升就业质量的若干措施》《XX市劳务中介组织和劳务经纪人奖补措施》,设立劳务工作站64个,培育劳务中介组织62个、劳务经纪人1317人,全市农村劳动力转移就业22.05万人,劳务收入达到40亿元。持续加大重点群体就业帮扶力度,累计举办“春风行动” “网络招聘直播带岗”“高校毕业生就业专场招聘会”等线上线下招聘会100场次,提供就业岗位1.72万个,全市城镇新增就业1.2万人。加大高校毕业生就业帮扶力度,招募安置2022年“三支一扶”高校毕业生700名,选派757名高校毕业生到机关事业单位实习,高校毕业生登记就业率达91.3%。采取 “企业+学校+培训+就业”的精准培训模式,累计开展“订单式”“定向式”“定岗式”技能培训1.58万人次,进一步提升劳动者就业技能。举办第五届“中国创翼”创业创新大赛XX选拔赛,4个项目分别斩获自治区一等奖1名、二等奖2名、三等奖1名的好成绩,孵化催生一批优秀创业项目,XX市枸杞种植资源收集保护与开发、安伴君·新一代智慧康养产业供应商等3个项目获得国家“创翼之星”奖。优化创业担保贷款 “一站式”服务机制,拓宽创业融资渠道,发放创业担保贷款7.7亿元,培育创业实体2050个,创业带动就业达到10120人。

(二)千方百计挖潜力增收入。紧盯经营性、财产性、工资性、转移性四大收入构成,每月召开调度会、每季度召开分析会商会议,并深入县(区)开展城镇居民收入提升行动专题调研,深挖居民增收因素,助推城镇居民收入持续稳定增长。及时落实机关事业单位工资政策,人均补发津补贴12987元、发放年度考核奖11465元、应休未休假补贴6791元、取暖费6007元,审批中小学(含公立幼儿园)校长津贴、班主任津贴和寄宿制学校绩效工资总量3703.78万元,稳住工资性收入“基本盘”。精准实施就业困难人员“1311”就业帮扶计划,开发公益性岗位托底安置3555名城镇就业困难人员、压砂地退出和生态修复村劳动力就业,城乡居民每人每月分别增收2734元、1124元。打好减负稳岗“组合拳”,认真执行最低缴费基数和阶段性降低费率,为5243家企业降低养老、失业保险费4.37亿元,为59家单位缓缴社会保险费520.55万元。前三季度城镇居民人均可支配收入24868元,同比增长5.2%。

(三)持续发力兜底线惠民生。精准推进社会保险参保扩面,全市基本养老保险、失业保险、工伤保险参保分别达到78.08万人、9.08万人、16.57万人,基本实现法定人群全覆盖。持续提升城乡居民基础养老金水平,沙坡头区、中宁县、海原县城乡居民月人均养老金分别达到225元、255元、215元,惠及城乡居民8.73万人,目前我市城乡居民基本养老金平均标准暂列全区第二。及时兑现养老保险调增待遇,为7.49万名企业退休职工月人均调增121.17元,为1.2万名机关事业单位退休人员月人均调增185.98元,养老金发放率达到100%,群众的获得感和幸福感持续增强。“9·20”疫情防控期间,积极筹措资金为2448名失业人员发放失业保险金、失业补助金387万元,为17.3万离退休人员发放养老保险待遇2.52亿元,有力保障了困难群众的基本生活。率先在全区开展快递行业推进优先参加工伤保险行动,265名快递从业人员参加工伤保险,参保率达100%,及时发放工伤待遇2831人次3223万元。持续开展社保基金风险排查专项整治,追缴违规领取社保基金173人218.23万元,确保社保基金颗粒归仓。