领导干部要善于同企业家打交道(讲新常态官商关系的好稿子)

【今日特稿】领导干部要善于同企业家打交道(讲新常态官商关系的好稿子) 郑光泉 稿子 微信号 xiegaozi功能介绍 稿秘们需谨记习大大的教诲：不自恃、不自负、不自诩、不自卑、不自以为是！2015-05-28 收录于话题【稿子点评】新常态下的官商关系，既不能“勾肩搭背”，也不能“背对着背”，而要“各安其位、各负其责、各得其所”如何处理好着这种关系，既考量着政府部门的办事效率，更考验着党员干部的党性原则。这篇文章的一些观点值得稿秘们学习。企业是市场的主体，企业家是发展的主角。同企业家打交道、为企业服务，本是领导干部的应有之责。但随着从严治党全面推进、反腐败斗争力度不断加大，有些领导干部不愿同企业家打交道，对企业家“避而不见”；不想同企业家打交道，怕被“说三道四”；不敢同企业家打交道，怕被“围猎”、被“拉下水”，等等。其实，这些都是懒政怠政的不作为现象，究其原因就是没有自觉摆正同企业家的关系，没有正确掌握同企业家打交道的原则和方法。相反，只要做到交而有“法”、交而有“方”、交而有“界”，就不必“谈企业家色变”，更不必担忧“常在河边走，哪能不湿鞋”的问题发生。　　交而有“法”　　“法”，就是坚持法治原则。依法行政是领导干部必须遵守的根本原则和基本要求。同企业家打交道也不例外，要自始至终坚持依法办事，确保在法治轨道上进行交往。　　规范权力行为。在同企业家打交道时，领导干部一定要保持清醒头脑，严格按照法定的权限和程序行使权力，履行职责，做到谨慎用权、规范用权。特别是在房地产开发、税费减免、项目建设等重点领域、关键环节，更要守规矩讲纪律，防止权力滥用。　　完善规章制度。注重发挥制度建设的根本性、稳定性和长期性作用，严格执行民主集中制原则，认真遵守“三重一大”集体决策制度，建立健全促进企业发展的扶持办法、重大项目的决策推进机制等，扎紧与企业家交往的制度笼子，真正做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人。　　加强监督制约。对招商引资、园区建设等直接同企业打交道的领导干部，组织上要将其纳入重点监督范围，做到严格要求、严格管理、严格监督。出现不良倾向或不良问题的苗头，应及时“咬咬耳朵”“扯扯袖子”，防止小毛病演化成大问题。同时，又要注意监督企业守法经营、诚信经营、廉洁经营，树立良好的信誉和形象。交而有“方”　　“方”，就是注重方式方法。坚持辩证思维，善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，善于把握企业家的关注点。企业家最看重的是一个地方的发展环境。因此，领导干部同企业家打交道的重中之重，就是要为企业家营造一个高效率、低成本、无障碍的投资创业环境。　　营造优质高效的政务环境。围绕使市场在资源配置中起决定性作用和更好地发挥政府作用，按照“法无授权不可为”“法无禁止皆可为”“法定职责必须为”的原则，大力推进权力清单、负面清单、责任清单和网上行政审批等“三单一网”建设，切实减少行政权力对经济的随意干预，降低公众、企业等从事经济社会活动的成本，从源头上打掉权力设租寻租的空间，努力铲除腐败土壤。　　营造开放透明的政策环境。政策的开放透明、稳定连贯、落地生根，是企业家放心投资的“定心丸”。要不折不扣、原原本本地落实好各项惠企政策，让符合条件的每一家企业都可以充分享受政策的阳光。尤其在当前经济下行压力加大的背景下，要切实解决少数企业面临的融资难、用地难、用工难等生产、生活、生根问题，帮助企业渡过难关，促进经济发展逆势上扬。　　营造安居乐业的社会环境。要加强重点项目、企业及周边环境综合治理力度，尤其要依法严厉打击阻工扰企、欺行霸市等破坏项目建设、妨碍企业正常生产经营的违法活动，严厉惩处侵犯企业财产权、经营权、知识产权等违法行为，努力为企业家创造安定、安全、安宁的生产经营和生活环境。　　交而有“界”　　“界”，就是分清界线。一再告诫我们，“当官发财两条道，当官就不要发财，发财就不要当官”。在同企业家打交道时，领导干部一定要严守“官商两道、清水之交”。　　坚定理想信念。当前，一些党员干部在市场经济浪潮中迷失方向，在同企业家打交道中违反党纪国法，无